Teamleider Team Ondersteuning Sociaal / Bestuurs- En Organisatieondersteuning

gemeente Twenterand

Samenvatting

De gemeente Twenterand is op zoek naar een Teamleider voor het team Ondersteuning Sociaal en Bestuurs- en organisatieondersteuning. Deze rol omvat het leiden van een team van ongeveer 20 medewerkers, waarbij de focus ligt op het verbeteren van processen en het ondersteunen van de organisatie en het bestuur. De teamleider moet een inspirerende en verbindende leider zijn die medewerkers helpt zich professioneel en persoonlijk te ontwikkelen in een dynamische werkomgeving.

Verantwoordelijkheden

• Zorgdragen voor een goed georganiseerde basis binnen de teams, met effectieve afstemming van processen, middelen en mensen.
• Organiseren van kennisdeling over ontwikkelingen binnen het vakgebied.
• Aanjagen van innovatie en samenwerking om concrete resultaten te behalen.
• Stimuleren en faciliteren van de professionele ontwikkeling van medewerkers.
• Bepalen van de optimale inzet van mensen en middelen om organisatiedoelen te bereiken.
• Opstellen van resultaatdoelstellingen, zowel kwalitatief als kwantitatief, rekening houdend met de personele bezetting.
• Vertalen van het concernbeleid naar concrete actieplannen voor de teams.
• Bijdragen aan ontwikkelopdrachten zoals datagedreven werken en verbeteren van interne besluitvorming.

Vereisten

• Afgeronde relevante opleiding op hbo- of wo-niveau.
• Meerdere jaren relevante werkervaring.
• Kennis en affiniteit met de vakgebieden is een pré.
• Sterke verbindende en veranderkundige vaardigheden.
• Vermogen om medewerkers te motiveren en enthousiasmeren.
• Besluitvaardigheid en authentiek leiderschap.
• Persoonlijke vaardigheden zoals sturend vermogen, coaching, bestuurlijk- en organisatiesensitief, empathisch, visie en resultaatgerichtheid.
• Een gezonde dosis humor en relativeringsvermogen.

Arbeidsvoorwaarden

• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd (1 jaar) met uitzicht op vast dienstverband bij goed functioneren.
• Bruto maandsalaris tot € 6.862,- (functieschaal 12) op fulltime basis.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, inclusief een Individueel Keuzebudget van 17,05% en pensioenopbouw bij ABP.
• Mogelijkheid tot hybride werken en een informele organisatiecultuur.
• Ondersteuning in persoonlijke ontwikkeling en ruimte voor nieuwe initiatieven.

Over Werkgever

De gemeente Twenterand is een betrokken organisatie in Overijssel, met ruim 300 medewerkers die zich inzetten voor de 34.000 inwoners. De gemeente streeft naar een robuuste en wendbare organisatie die snel kan inspelen op veranderingen in de samenleving. De organisatie legt de nadruk op samenwerking, professionalisering en impact maken in de gemeenschap, met een sterke focus op de ontwikkeling van haar medewerkers.