Strategisch Beleidsadviseur Mobiliteit

gemeente Uithoorn

Strategisch beleidsadviseur mobiliteit

Functieomschrijving

Als strategisch beleidsadviseur mobiliteit bij de gemeente Uithoorn ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van verkeers- en mobiliteitsbeleid. Je werkt samen met interne collega's en externe partners zoals provincies en andere gemeenten. Belangrijke thema's zijn leefbaarheid, bereikbaarheid en veiligheid. Je hebt een integrale rol en schakelt op operationeel, tactisch en strategisch niveau.

Taken en verantwoordelijkheden

• Verkeersbeleid ontwikkelen: Je maakt samen met collega’s en externe partijen het verkeersbeleid en leidt verkeerskundige projecten binnen de fysieke leefomgeving.
• Advies en communicatie: Je brengt adviezen over aan het college, de gemeenteraad, inwoners, ontwikkelaars en collega’s.
• Projectmanagement: Je fungeert als programmanager voor de Mobiliteitsvisie en het programma Parkeren, waarbij je projectleiders aanstuurt en de voortgang bewaakt. Daarnaast ben je zelf projectleider voor diverse opgaven.
• Beleid initiëren en evalueren: Je initieert nieuw beleid, maakt analyses van de effecten en monitort de beleidseffecten op duurzame mobiliteit, openbaar vervoer en autoverkeer.
• Regievoering: Je professionaliseert het opdrachtgeverschap richting de uitvoeringsorganisatie Duo+ en geeft vorm aan het stafoverleg met de wethouder.
• Netwerken: Je vertegenwoordigt de gemeente in regionale overleggen en laat de stem van Uithoorn horen.

Profiel

• Opleiding: Minimaal hbo werk- en denkniveau.
• Ervaring: Aantoonbare ervaring als beleidsadviseur in verkeer en mobiliteit.
• Vaardigheden: Resultaatgericht, oplossingsgericht, communicatief vaardig in zowel woord als geschrift, en een goede netwerker met een ontwikkelde politieke antenne.
• Persoonlijkheid: Je hebt een helicopterview voor strategische thema's en bent pragmatisch in het vinden van oplossingen. Je bent een prettige samenwerkingspartner met een goed gevoel voor humor.

Organisatie

De gemeente Uithoorn ligt in een waterrijk gebied ten zuiden van Amsterdam en Amstelveen. De organisatie waardeert kwaliteiten van medewerkers en biedt een prettige werkomgeving. Er is ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en een goede werk-privébalans. De gemeente heeft ambitieuze plannen voor de toekomst, waaronder de bouw van nieuwe woningen en de verbetering van het centrum. De kernwaarden van de organisatie zijn vertrouwen, verbinding, sensitiviteit, transparantie, integriteit en oprechtheid.

Aanbod

• Salaris: De functie is gewaardeerd op schaalniveau 11, met een maximum van € 5.997 bruto per maand bij een fulltime werkweek.
• Contract: Een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor één jaar, met de mogelijkheid tot een vast contract.
• Secundaire arbeidsvoorwaarden: Een Individueel Keuzebudget van 17,05%, aantrekkelijke pensioenregeling, reiskostenvergoeding, thuiswerkvergoeding en goede verlofregeling.
• Werkomgeving: Hybride werken met flexibele werktijden en een werkplek midden in Uithoorn, nabij natuur en voorzieningen.

In deze rol krijg je veel ruimte voor eigen verantwoordelijkheid en initiatief, en werk je samen met een team van ongeveer 35 medewerkers aan de fysieke leefomgeving van de gemeente.