Sociaal Professionals Jeugd / Jeugdconsulent

gemeente Nieuwegein

Samenvatting

De Gemeente Nieuwegein zoekt meerdere sociaal professionals jeugd/jeugdconsulenten voor de afdeling Geynwijs, die verantwoordelijk is voor jeugdzorg en de Wet Maatschappelijke Ondersteuning (Wmo). De functie is beschikbaar voor 28-36 uur per week en biedt een salaris in schaal 9 of 10, afhankelijk van ervaring. De sociaal professionals werken binnen wijkteams en bieden ondersteuning aan inwoners in complexe situaties, waarbij ze gebruikmaken van de methodiek Krachtwerk.

Verantwoordelijkheden

Als sociaal professional jeugd ben je verantwoordelijk voor: - Het in kaart brengen van de ontwikkeling en veiligheid van jeugdigen op basis van hulpvragen en zorgmeldingen. - Het voeren van klantgerichte interventiegesprekken en het toepassen van de Krachtwerk-methodiek. - Het bewaken van de voortgang en resultaten van trajecten en het inschakelen van externe deskundigheid indien nodig. - Het verwijzen naar passende voorzieningen en het werken met verschillende wetten zoals de Jeugdwet, WMO, en participatiewet. - Het uitvoeren van casusregie bij meervoudige en complexe problematiek. - Het administratief afhandelen van dossiers, inclusief het schrijven van plannen en registraties. - Het nemen van de regie in ernstige (crisis)situaties en het opstellen van veiligheidsplannen in samenwerking met betrokken partijen. - Het onderhouden van contacten met ketenpartners, gezinnen, en scholen en bijdragen aan de (door)ontwikkeling van het team en de organisatie.

Vereisten

Voor deze functie zijn de volgende kwalificaties vereist: - Een relevante afgeronde hbo-opleiding, zoals Social Work, Sociaal Pedagogische Hulpverlening of Pedagogiek. - Een SKJ-registratie is verplicht. - Kennis van en ervaring met de werkterreinen wonen, zorg, opvoeding, onderwijs, veiligheid en leefbaarheid. - Bekendheid met relevante wetgeving en ervaring met multi-probleemhuishoudens en crisissituaties is een pré. - Vaardigheid in het toepassen van diverse gesprekstechnieken en het opstellen van persoonlijke ondersteuningsplannen. - Professionele, empathische en klantgerichte houding in stresssituaties. - Initiatief nemen en samenwerken met beleidsmedewerkers van de gemeente.

Arbeidsvoorwaarden

De functie biedt een afwisselende en inspirerende werkomgeving binnen een gezellig team. De arbeidsovereenkomst is voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband. Het salaris bedraagt maximaal €4.811 bruto per maand (schaal 9) of €5.313 bruto per maand (schaal 10) bij een 36-urige werkweek. Daarnaast is er een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% dat vrij besteedbaar is aan persoonlijke wensen. De gemeente biedt ook goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

Over Werkgever

De Gemeente Nieuwegein is een jonge en levendige stad met circa 63.000 inwoners, gelegen in het hart van Nederland. De gemeentelijke organisatie bestaat uit ongeveer 550 medewerkers en heeft een informele en ambitieuze cultuur. Het Stadshuis is modern en licht, met korte lijnen en ruimte voor nieuwe ideeën en initiatieven. De organisatie streeft ernaar bij te dragen aan een bloeiende samenleving en werkt vanuit de principes van eigenaarschap en samenwerking.