Wijkconsulent (Jeugd) Intensieve Regie (M/V/X)

gemeente Apeldoorn

Samenvatting

De gemeente Apeldoorn zoekt een Wijkconsulent (jeugd) intensieve regie voor 24 tot 36 uur per week. Deze rol richt zich op gezinnen met kinderen die in een onveilige situatie verkeren of waarvan de ontwikkeling bedreigd wordt. De wijkconsulent werkt binnen het netwerk Samen055 en heeft als doel de eigen kracht van gezinnen te herstellen en te versterken, zodat kinderen veilig kunnen opgroeien. De functie biedt een dynamische werkomgeving en de mogelijkheid om bij te dragen aan de ontwikkeling van de gemeenschap.

Verantwoordelijkheden

• Regie voeren in complexe gezinssituaties met vragen over de veiligheid en ontwikkeling van kinderen.
• Indiceren, coördineren en afstemmen van vrijwillige hulpverlening aan jeugdigen en hun gezinnen.
• Eerste aanspreekpunt zijn voor gezinnen en zorgaanbieders, en samenwerken om afgesproken doelen te realiseren.
• Opstellen en begeleiden van veiligheidsplannen binnen het vrijwillige kader.
• Betrekken van het netwerk van het gezin en vergroten van hun eigen kracht.
• Rapporteren en dossiervorming volgens vastgestelde eisen.
• Onderhouden van interne en externe contacten voor afstemming en samenwerking.

Vereisten

• Afgeronde HBO-opleiding in Social Work of Pedagogiek.
• Minimaal 3 jaar, bij voorkeur 5 jaar ervaring als veiligheidsregisseur.
• Kennis van de Jeugdwet en een SKJ of BIG registratie is vereist.
• Ervaring met methodieken zoals het opstellen van veiligheidsplannen en aandacht voor kindermishandeling en huiselijk geweld.
• Analytisch vermogen en het vermogen om hulpvragen van cliënten te vertalen naar passende oplossingen.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris in schaal 9 of 10 volgens de CAO Jeugdzorg, afhankelijk van relevante werkervaring.
• Aanvankelijk een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering.
• Reiskostenvergoeding en korting op verzekeringen.
• 200 verlofuren bij een fulltime dienstverband, met flexibele bestedingsmogelijkheden.
• Tegemoetkoming in de zorgverzekering van €20,- bruto per maand.
• Pensioenregeling via PFZW.
• Jaarlijks persoonlijk opleidingsbudget.

Over Werkgever

De gemeente Apeldoorn biedt een betekenisvolle werkplek voor 168.000 inwoners. Werken bij de gemeente betekent bijdragen aan de gemeenschap en het realiseren van ambities in een professionele en diverse omgeving. De organisatie staat bekend om haar dynamische karakter en de mogelijkheid om impact te maken op het leven van inwoners.