Specialist Thuiszitterspact (Leerplichtambtenaar)

gemeente 's-Hertogenbosch

Samenvatting

Als Specialist Thuiszitterspact (leerplichtambtenaar) in de gemeente 's-Hertogenbosch ben je verantwoordelijk voor het waarborgen van het recht op onderwijs voor jongeren. Je werkt samen met diverse partners om ervoor te zorgen dat geen enkel kind langer dan drie maanden thuiszit zonder passend onderwijs of zorg. Je speelt een cruciale rol in het creëren van inzicht in verzuim, het vormen van een actieteam en het stimuleren van onderwijsparticipatie.

Verantwoordelijkheden

• Initiëren en coördineren van het Thuiszitterspact, waarbij je samenwerkt met gemeenten, scholen, besturen en samenwerkingsverbanden.
• Onderzoeken en analyseren van verzuimmeldingen in samenwerking met relevante partners.
• Organiseren van school- en huisbezoeken om het gesprek aan te gaan met jongeren en ouders, met als doel voortijdig schoolverlaten en schoolverzuim te voorkomen.
• Vormgeven van een actieteam dat mandaat heeft om te handelen bij verzuimkwesties.
• Inzicht bieden in effectieve interventies en het bevorderen van onderwijsparticipatie.
• Onderhouden van een netwerk van betrokken partners op strategisch, beleidsmatig en uitvoerend niveau.

Vereisten

• HBO werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar ervaring in het domein van onderwijs, jeugdzorg of leerplicht.
• Kennis van wettelijke taken en bevoegdheden, evenals de sociale kaart van de regio.
• Pedagogische kennis, verkregen door opleiding of ervaring, om gesprekken met ouders en jongeren te voeren.
• Sterke communicatieve, analytische en organisatorische vaardigheden.
• Vermogen om complexe vraagstukken aan te pakken en duidelijke keuzes te maken.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 3.359,- en € 4.811,- bruto per maand op basis van 36 uur per week.
• Aanvankelijk een contract voor een jaar met uitzicht op verlenging.
• Mogelijkheden voor hybride werken.
• 100% reiskostenvergoeding voor openbaar vervoer.
• Deelname aan het ABP-keuzepensioenfonds.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei in je vakgebied.

Over Werkgever

De gemeente 's-Hertogenbosch is een toonaangevende gemeente die zich richt op het realiseren van goede ideeën en projecten die inspirerend zijn voor andere gemeenten. De organisatie biedt een prettige werkomgeving met veel ruimte voor autonomie en vertrouwen. Medewerkers worden aangemoedigd om hun ideeën waar te maken en bij te dragen aan de gemeenschap. De gemeente hecht waarde aan een goede balans tussen werk en privé, en stimuleert samenwerking en collegialiteit binnen teams.