Specialist Burgerzaken

gemeente Bodegraven-Reeuwijk

Samenvatting

De gemeente Bodegraven-Reeuwijk zoekt een Specialist Burgerzaken voor 24 tot 36 uur per week. De rol vereist een sterke focus op het werken met burgers en het verwerken van persoonsgegevens. De specialist is verantwoordelijk voor het verbeteren van de kwaliteit van de dienstverlening en het uitvoeren van complexe mutaties binnen de Basisregistratie Personen (BRP).

Verantwoordelijkheden

De Specialist Burgerzaken heeft een breed scala aan verantwoordelijkheden, waaronder: - Het doorvoeren van complexe mutaties in de BRP. - Beoordelen en verwerken van buitenlandse brondocumenten en eerste inschrijvingen. - Toetsen van aanvragen en vraagstukken met betrekking tot de RWN en het organiseren van ceremonieën. - Opmaken van akten van de Burgerlijke Stand, zoals geboorte-, huwelijks- en overlijdensakten, met toepassing van het Internationaal Privaatrecht (IPR). - Fungeren als vraagbaak voor de backoffice medewerkers en ondersteuning bieden bij huwelijkszaken. - Afhandelen van bezwaar- en beroepszaken. - Signaleren van knelpunten in processen en doen van verbetervoorstellen.

Vereisten

Voor deze functie zijn de volgende vaardigheden en kwalificaties vereist: - Een hbo werk- en denkniveau. - Meerdere jaren werkervaring binnen Burgerzaken. - Kennis en ervaring met Iburgerzaken/IZRM. - Een afgeronde opleiding MLO-BZ/BABZ of onderdelen van de Diplomalijnen op NLQF-niveau 6. - Bereidheid om regelmatig op maandagavond te werken (18:00 - 20:00 uur) en beschikbaarheid op donderdag en vrijdag.

Arbeidsvoorwaarden

De gemeente biedt een uitdagende en afwisselende functie met ruimte voor eigen inbreng. De arbeidsvoorwaarden omvatten: - Een arbeidsovereenkomst van een jaar met de mogelijkheid tot een vast dienstverband bij wederzijdse tevredenheid. - Een salaris tot maximaal € 4.752,- (indicatief schaal 9) bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van opleiding, kennis en ervaring. - Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05%, inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering. - Een aantrekkelijke pensioensregeling bij het ABP.

Over Werkgever

De gemeente Bodegraven-Reeuwijk hecht veel waarde aan hoogwaardige dienstverlening voor inwoners, ondernemers en bezoekers. Medewerkers worden aangemoedigd om verantwoordelijkheid te nemen en eigenaarschap te tonen. De organisatie werkt met ongeveer 240 medewerkers die integraal samenwerken aan diverse maatschappelijke thema's. Er is een sterke focus op flexibiliteit en wendbaarheid, waarbij inwoners actief betrokken worden bij plannen en initiatieven. De gemeente biedt mogelijkheden voor persoonlijke groei en een prettige werkomgeving.