Medewerker Basisregistratie

gemeente Achtkarspelen

Samenvatting

De gemeente Achtkarspelen zoekt een Medewerker Basisregistratie voor 32 tot 36 uur per week, met een focus op de Basisregistratie Adressen en Gebouwen (BAG) en de Waardering Onroerende Zaken (WOZ). In deze rol ben je verantwoordelijk voor het beheer en de beschikbaarstelling van gegevens binnen de basisregistraties, en werk je nauw samen met teamleden. Je voert diverse taken uit zoals het verwerken van gegevens, beheren van berichtenverkeer, en onderhouden van contacten met belanghebbenden.

Verantwoordelijkheden

• Beheren van gegevens binnen de basisregistraties en deze beschikbaar maken voor interne en externe afnemers.
• Genereren, verzamelen, bewerken, controleren en verstrekken van gegevens en informatie.
• Beheren van het berichtenverkeer tussen de Landelijke Voorziening WOZ, het Belastingpakket en het Waarderingspakket.
• Bewaken van uitvoeringsprocessen en -procedures en afstemmen van taken met betrokkenen.
• Verwerken van (ver)bouw/sloopmutaties in de WOZ-registratie en het berekenen van gebruiksoppervlakte.
• Bezoeken van panden in het veld voor het afhandelen van BAG- en WOZ-processen.
• Onderhouden van contacten met belanghebbenden en leveranciers.
• Adviseren en signaleren van noodzakelijke aanpassingen in beleid binnen Basisregistraties.
• Uitvoeren van overige werkzaamheden zoals het verwerken van luchtfoto mutatiesignaleringen.

Vereisten

• Minimaal HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur met een opleiding in Waardering Onroerende Zaken of een relevante richting.
• Ruime kennis van Excel en het stelsel van Basisregistraties, inclusief WOZ-registratie.
• Flexibel en politiek sensitief, met een professionele werkhouding.
• Vermogen om buiten de gebaande paden te denken en verantwoordelijkheid te nemen voor eigen werk.
• Proactieve houding, met de vaardigheid om verbindingen te leggen en snel te schakelen.
• Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om samen te werken met collega's.

Arbeidsvoorwaarden

• Bruto maandsalaris tussen € 3.359 en € 4.811 op basis van een fulltime dienstverband (functieschaal 9, cao Gemeenten).
• Mogelijkheid tot plaatsing in een aanloopschaal indien nog niet volledig aan het profiel voldaan wordt.
• Flexibele werktijden en de optie om gedeeltelijk vanuit huis te werken.
• 27 vakantiedagen op basis van fulltime dienstverband, oplopend naar 28 vakantiedagen per 1 januari 2025.
• Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris, extra verlofuren en deelname aan de pensioenregeling bij het ABP.

Over Werkgever

De gemeente Achtkarspelen is ambtelijk georganiseerd in de gemeenschappelijke Werkmaatschappij 8KTD samen met Tytsjerksteradiel tot 1 januari 2025. De organisatie richt zich op de behoeften van inwoners en ondernemers door eenvoudig en slagvaardig te werken. De werksfeer is informeel en open, met korte lijntjes en directe communicatie. De gemeente is trots op de Fryske taal en identiteit en kijkt uit naar de toekomst.