Klantmanager Burgerzaken

gemeente Noordoostpolder

Samenvatting

De Gemeente Noordoostpolder is op zoek naar een Klantmanager burgerzaken voor 24 uur per week. Deze rol omvat het werken binnen het Klant Contact Centrum, waar je als expert in burgerzaken (BRP, burgerlijke stand en internationaal privaatrecht) fungeert. Je bent verantwoordelijk voor het adviseren en ondersteunen van collega's en het uitvoeren van diverse taken binnen het vakgebied.

Verantwoordelijkheden

• Opstellen van akten en verwerken van latere vermeldingen in de burgerlijke stand en BRP.
• Adviseren en voorbereiden van huwelijken en geregistreerde partnerschappen.
• Voltrekken van huwelijken en partnerschappen (zonder toespraak).
• Verwerken van aangiftes van echtscheiding.
• Beoordelen en in behandeling nemen van naturalisatie- en optieverzoeken.
• Inschrijvingen in de BRP van personen die vanuit het buitenland komen.
• Beoordelen en verwerken van (complexe) mutaties en correcties in de BRP.
• Behandelen van nalatenschappen.
• Beoordelen en verwerken van buitenlandse brondocumenten en toepassen van internationaal privaatrecht (IPR).

Vereisten

• Een afgeronde opleiding op MBO+-niveau of relevante werkervaring.
• Ervaring met procesmatig werken.
• Ervaring met iBurgerzaken is een pré.
• Sterke communicatieve vaardigheden, met de capaciteit om goed te luisteren en onderzoekende vragen te stellen.
• Constructieve feedback kunnen geven en ontvangen.
• Teamspeler met een focus op samenwerking en afstemming.
• Een goed gevoel voor humor, maar ook in staat om serieus te zijn wanneer nodig.
• Leergierigheid en bereidheid om je verder te ontwikkelen in het vakgebied.

Arbeidsvoorwaarden

• Een brutosalaris van maximaal € 4.297,- per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 8).
• Goede arbeidsvoorwaarden volgens de cao gemeenten, inclusief een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05%.
• Ruime verlofregeling met de mogelijkheid om maximaal 5 weken extra verlof bij te kopen.
• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer voor woon-werkverkeer.
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP, met 70% werkgeversbijdrage.
• Een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar, met uitzicht op een vast dienstverband.
• Beëdiging door de rechtbank in de functie van ambtenaar van de burgerlijke stand.

Over Werkgever

De Gemeente Noordoostpolder biedt een dynamische werkomgeving waar persoonlijke ontwikkeling en samenwerking centraal staan. Medewerkers worden aangemoedigd om met hartstocht te werken, avontuurlijke uitdagingen aan te gaan, en zich leergierig op te stellen. De organisatie waardeert openheid en transparantie, en medewerkers hebben de ruimte om te pionieren en verantwoordelijkheid te nemen voor hun beslissingen.