Informatiemanager

gemeente Westland

Samenvatting

De gemeente Westland is op zoek naar een Informatiemanager voor het team Informatievoorziening (IV). In deze rol ben je verantwoordelijk voor het verzamelen van prioriteiten binnen het IV-landschap en het afstemmen daarvan met de business en Informatie & Automatisering (I&A). Je fungeert als een centrale schakel en aanspreekpunt voor IV-vraagstukken, adviseert de strategisch informatiemanager en draagt bij aan het Concern Informatie Plan (CIP).

Verantwoordelijkheden

• Fungeren als aanspreekpunt voor IV-vraagstukken binnen een cluster.
• Verzamelen en afstemmen van prioriteiten in het IV-landschap met de business en I&A op strategisch en tactisch niveau.
• Bijdragen aan het Concern Informatie Plan (CIP) en monitoren van de uitvoering van het informatieplan en -beleid.
• Ondersteunen bij de sturing en realisatie van projecten.
• Relatiemanager zijn tussen de business en I&A, en IV-behoeften vertalen naar het portfolio.
• Adviseren over kaders, innovaties en klantgedreven veranderingen.
• Bijdragen aan projectvoorstellen, impactanalyses, en kosten/baten- en risicoanalyses.
• Coördineren van projectvoorbereiding en schrijven van projectmandaten.
• Aanspreekpunt zijn voor niet-standaard verzoeken vanuit de business en opdrachtgever voor Business Analisten bij onderzoeksprojecten.

Vereisten

• Afgeronde opleiding op wo/hbo-niveau in informatica, bedrijfs- of bestuurskunde, of relevante werkervaring.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring in informatiemanagement, bij voorkeur in een politieke omgeving.
• Kennis van IV-landschappen en ervaring met het opstellen van Informatieplannen.

Arbeidsvoorwaarden

• Brutosalaris tot maximaal €6.862 op basis van 36 uur.
• Individueel keuzebudget van 17,05% bovenop het salaris, voor bijvoorbeeld vakantiegeld of bovenwettelijk verlof.
• Ruimte voor persoonlijke groei via de Westland Academie.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot thuiswerken met een laptop en mobiele telefoon van de gemeente.
• Tegemoetkoming in woon/werkverkeer en thuiswerkvergoeding.
• Jaarlijkse tegemoetkoming in zorgverzekering en premiekorting op diverse verzekeringen.
• Betaalde ouderschapsverlofregeling voor aanstaande ouders.
• Pensioenregeling via het ABP.

Over Werkgever

De gemeente Westland is een wendbare en lerende organisatie die zich richt op het welzijn van haar inwoners. De organisatie stimuleert medewerkers om actief mee te denken en initiatief te tonen, met een focus op continue verbetering en aanpassing aan veranderende omstandigheden in de omgeving.