Teammanager Informatie

gemeente De Friese Meren

Samenvatting

De Fryske Marren zoekt een Teammanager Informatie die leiding geeft aan een team van 40 medewerkers, verdeeld over verschillende clusters zoals informatiemanagement en automatisering. De organisatie streeft naar een balans tussen strategisch en operationeel leiderschap en legt de nadruk op samenwerking en betrokkenheid. De teammanager is verantwoordelijk voor de verdere professionalisering van de informatievoorziening en ICT, en moet in staat zijn om teamleden te coachen en te ondersteunen in hun ontwikkeling.

Verantwoordelijkheden

• Leidinggeven aan het team en richting geven aan de professionalisering van de informatievoorziening en ICT.
• Verbinden van teamdisciplines met strategische doelen van de organisatie.
• Proactief begeleiden van teamleden in veranderprocessen en hun ontwikkeling.
• Stellen van heldere teamdoelen en aanspreken van teamleden op prestaties.
• Coachen en ondersteunen van teamleden waar nodig.
• Zorgen voor zichtbaarheid en herkenbaarheid van het team binnen de organisatie.
• Draagvlak creëren en verbindingen leggen met andere teams, de directie en het college.

Vereisten

• Hbo+ werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar relevante leidinggevende ervaring.
• Coachende en professionele houding met initiatief om visie en koers te bepalen.
• Hands-on mentaliteit en besluitvaardigheid.
• Sterke samenwerkingsvaardigheden en innovatieve blik.
• Bereidheid om de Friese taal te leren of deze al verstaan.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tot € 6.862 bruto per maand (schaal 12 cao gemeenten) op basis van een 36-urige werkweek.
• 28 vrije dagen op basis van een 36-urige werkweek.
• Individueel Keuze Budget van 17,05% van het brutosalaris voor persoonlijke wensen.
• Pensioenopbouw bij ABP en deelname aan een collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekering.
• Mogelijkheid tot deelname aan een collectieve ziektekostenverzekering.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling binnen de organisatie.
• Hybride werkomgeving met flexibele werktijden en (gedeeltelijk) thuiswerken.
• Thuiswerkvergoeding van € 3 per thuiswerkdag op declaratiebasis.
• Tegemoetkoming in reiskosten woon-werk en volledig gefaciliteerd met telefoon en laptop van de zaak.

Over Werkgever

De Fryske Marren is een organisatie die zich richt op een professionele en betrokken werkomgeving. De organisatie waardeert samenwerking en heeft een sterke focus op het realiseren van strategische doelen zonder onnodige regeldruk. Medewerkers worden aangemoedigd om proactief te handelen en elkaar constructieve feedback te geven, wat bijdraagt aan een hechte organisatiecultuur.