Teammanager Automatisering

gemeente Westerkwartier

Samenvatting

De Gemeente Westerkwartier zoekt een Teammanager Automatisering die leiding geeft aan een nieuw op te bouwen team dat zich richt op procesgericht werken en integraliteit. De rol biedt de kans om een inspirerende en wendbare werkomgeving te creëren, waarbij de teammanager verantwoordelijk is voor de dagelijkse operatie, het stellen van heldere verantwoordelijkheden en het bevorderen van samenwerking binnen de organisatie.

Verantwoordelijkheden

• Leidinggeven aan het team Automatisering en het opbouwen van een resultaatgericht team.
• Vertalen van gemeentelijke doelstellingen naar concrete acties en zorgen voor optimale samenwerking met andere teams.
• Functioneel aansturen van medewerkers bij taken die teamgrenzen overschrijden.
• Bewaken van de kwaliteit, planning, capaciteit en resultaten van de processen.
• Coachen en motiveren van teamleden om hun potentieel te benutten en te groeien.
• Leiden van herijkingen in de uitvoeringswijze en het aanpassen van processen waar nodig.

Vereisten

• WO werk- en denkniveau.
• Ervaring als leidinggevende in een politiek-bestuurlijke omgeving.
• Kennis van en ervaring met relevante vakgebieden binnen het team.
• Vaardigheden in situationeel leidinggeven, gebaseerd op vertrouwen en resultaatgerichtheid.
• Sterke communicatieve vaardigheden, met het vermogen om heldere afspraken te maken en deze na te komen.
• Competenties: verantwoordelijk, verbindend en wendbaar.
• Een inspirerende persoonlijkheid met een gevoel voor humor en een nuchtere blik.

Arbeidsvoorwaarden

• Een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar met de intentie tot een vast dienstverband.
• Salaris tot maximaal € 7.417,- bruto per maand (functieschaal 13), exclusief een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder volledige vergoeding van woon-werkverkeer en een hybridevergoeding voor thuiswerken.
• Opleidingsbudget voor professionele ontwikkeling.
• Flexibele arbeidsuren en werkplek, met mogelijkheden voor thuiswerken.

Over Werkgever

De Gemeente Westerkwartier is een dynamische organisatie met ongeveer 1000 medewerkers en 65.000 inwoners. De gemeente staat voor waarden als verantwoordelijkheid, verbinding en wendbaarheid, en richt zich op het bieden van goede voorzieningen en een leefbare omgeving. De organisatie heeft een informele cultuur waar samenwerking en innovatie centraal staan, en biedt een omgeving waarin medewerkers zichzelf kunnen zijn en kunnen groeien.