Senior Adviseur It Arbeidsmarktregio

gemeente Enschede

Samenvatting

De Gemeente Enschede zoekt een Senior Adviseur IT voor de arbeidsmarktregio, verantwoordelijk voor strategische IT-oplossingen die impact hebben op werkzoekenden en werkgevers. De rol omvat het voorzitterschap van de regiegroep Informatievoorziening Arbeidsmarktregio Twente en de ontwikkeling van een omnichannel dienstverlening voor het Regionaal Werkcentrum Twente. De adviseur zorgt voor een duurzame informatiehuishouding, veilige gegevensuitwisseling en de uitfasering van oude systemen, en brengt relevante specialisten samen om de doelstellingen te behalen.

Verantwoordelijkheden

• Voorzitter van de regiegroep Informatievoorziening Arbeidsmarktregio Twente (i-AMR).
• Ontwikkelen van een omnichannel dienstverlening voor het Regionaal Werkcentrum Twente.
• Realisatie van duurzame (online) dienstverlening en informatiehuishouding met focus op inwoner- en medewerkerperspectief.
• Koppeling van verschillende systemen op moderne en toekomstbestendige wijze.
• Beheren van veilige gegevensuitwisseling en uitfaseren van oude informatiesystemen.
• Coördineren van samenwerking tussen specialisten zoals architecten, security- en privacy officers.
• Actief meedenken over de inrichting van de informatiehuishouding en gegevensdeling binnen het werkcentrum.
• Organiseren van de regiegroep en het bepalen van de processen en vormen waarin deze groep functioneert.

Vereisten

• HBO+ / WO werk- en denkniveau.
• Ervaring als senior adviseur, bij voorkeur in de overheidssector.
• Sterke communicatieve vaardigheden op verschillende niveaus.
• Overtuigingskracht en het vermogen om complexe vraagstukken te vertalen naar strategische adviezen.
• Ervaring met requirementsanalyse en informatiemanagement.
• Kennis van IT-organisaties en ervaring met ITIL, ASL, en AGILE werken.
• Sterke analytische vaardigheden en vermogen om complexe regionale aspecten te managen.

Arbeidsvoorwaarden

• Bruto maandsalaris in schaal 12 tussen € 5.070,- en € 6.862,- op basis van een 36-urige werkweek.
• 28 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.
• Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutojaarsalaris, te gebruiken voor verlofdagen, opleidingen of woningverduurzaming.
• Ondersteuning van opleidingswensen via de Enschede Academie of Twentse Kracht.
• Mogelijkheid om vanuit huis te werken met de benodigde voorzieningen.
• Aanvankelijk een tijdelijk contract met een looptijd van 2 jaar.

Over Werkgever

De Gemeente Enschede is de grootste stad van Overijssel en biedt een dynamische werkomgeving met ruimte voor nieuwe initiatieven. De gemeente gelooft in het talent van haar medewerkers en biedt mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Met een focus op veelzijdigheid en samenwerking, streeft de gemeente naar het maken van een verschil voor de 160.000 inwoners van Enschede.