Medewerker Ondersteuning Anonimiseren

gemeente Zeist

Samenvatting

De Gemeente Zeist is op zoek naar een Medewerker Ondersteuning Anonimiseren voor 8 tot 12 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het anonimiseren van bouwdossiers en vergunningen, waarbij je vertrouwelijke gegevens zoals financiële informatie, meningen en persoonlijke kenmerken moet filteren. Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor aanvragers en coördineert afspraken voor het inzien van dossiers op het gemeentehuis, waarbij klantgerichtheid en goede dienstverlening centraal staan.

Verantwoordelijkheden

• Anonimiseren van bouwdossiers en aangevraagde/verleende vergunningen.
• Filteren van privacygevoelige gegevens voordat deze digitaal worden verzonden.
• Communiceren met aanvragers om specifieke informatiebehoeften te achterhalen.
• Coördineren van afspraken voor dossierinzage op het gemeentehuis in samenwerking met de receptie.
• Zorgen voor een gastvrije ontvangst van aanvragers.

Vereisten

• MBO-niveau in opleiding en denkniveau.
• Zelfstandig, georganiseerd en nauwkeurig kunnen werken.
• Gericht op kwaliteit en resultaat.
• Vermogen om je in te leven in de informatie uit dossiers.
• Ervaring met het programma DataMask is een pré, maar eigen inzicht is belangrijk.
• Flexibiliteit om verzoeken vanuit verschillende hoeken van de organisatie te verwerken.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 2.316,-- en € 3.369,-- bruto per maand (schaal 5 Cao Gemeenten bij een 36-urige werkweek).
• Maandelijks 17,05% Individueel Keuze Budget (IKB) bovenop het brutosalaris voor extra salaris, vakantieverlof of opleidingsbijdrage.
• Een goed ABP-pensioen en een arbeidsovereenkomst voor één jaar, met mogelijkheid tot verlenging naar onbepaalde tijd.
• Uitgebreid onboardingsprogramma met introductiedagen en kennismaking met de organisatie.
• Flexibele werkmogelijkheden en aandacht voor duurzaamheid, waaronder een fietsplan en volledige vergoeding van OV-kosten.
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling via de Zeist Academie.

Over Werkgever

De Gemeente Zeist is een moderne werkgever met ongeveer 400 medewerkers die zich inzetten voor de 67.000 inwoners van de gemeente. De organisatie kenmerkt zich door een open en informele cultuur, met korte lijnen en veel mogelijkheden voor persoonlijke inbreng. De kernwaarden van de gemeente zijn vertrouwen, kracht en nabijheid. De gemeente moedigt diversiteit aan en verwelkomt kandidaten met verschillende achtergronden en ervaringen. Medewerkers krijgen de ruimte om te groeien, zowel professioneel als persoonlijk, en worden ondersteund in hun ontwikkeling.