Medewerker Leefomgeving, Casemanager I

gemeente Gulpen-Wittem

Samenvatting

De Gemeente Gulpen-Wittem zoekt een Medewerker Leefomgeving, Casemanager I, die verantwoordelijk is voor de ruimtelijke ontwikkeling binnen de gemeente. Deze rol omvat het geven van inhoudelijk onderbouwde adviezen, het toetsen van aanvragen en het ondersteunen van casemanagers. De medewerker behandelt vergunningaanvragen, voert overleg met initiatiefnemers en externe specialisten, en zorgt voor een correcte afhandeling van aanvragen en juridische procedures. Daarnaast is de medewerker verantwoordelijk voor het bewaken van de voortgang van complexe casussen en het opstellen van vergunningen en initiatiefbrieven.

Verantwoordelijkheden

• Geven van inhoudelijke adviezen en toetsen van aanvragen binnen het vakgebied.
• Ondersteunen van casemanagers door tijdige aanlevering van motiveringen voor vergunningen.
• Behandelen van vergunningaanvragen, meldingen, en informatieverzoeken.
• Voeren van (voor)overleg met aanvragers en onderhouden van contacten met burgers en externe specialisten.
• Adviseren over bouwplannen, evenementen en andere initiatieven in de fysieke leefomgeving.
• Behandelen van vragen, klachten en bezwaar- en beroepsprocedures.
• Zorgdragen voor verslaglegging en archivering van dossiers.
• Adviseren en begeleiden van complexe casussen, inclusief afstemming met externe partners.
• Opstellen van initiatiefbrieven en vergunningen op basis van integrale beoordelingen.

Vereisten

• HBO werk- en denkniveau met affiniteit voor ruimtelijke ontwikkelingen.
• Ruime ervaring in de fysieke leefomgeving.
• Strategisch inzicht en het vermogen om overstijgend te denken.
• Inzicht in bestuurlijke en ambtelijke verhoudingen.
• Omgevingsbewustzijn en politieke sensitiviteit.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Hoog verantwoordelijkheidsgevoel en vermogen om draagvlak te creëren.

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris van maximaal €5.313,- op basis van een 36-urige werkweek (schaal 10), afhankelijk van ervaring en opleidingsniveau.
• Vrij besteedbaar budget (IKB) van 17,05% over het salaris.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot gedeeltelijk thuiswerken.
• Een informele en stimulerende werkomgeving met een prettige werksfeer.
• Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een jaarlijkse zomerbonus, betaald ouderschapsverlof, en een fietsplan.
• Toegang tot een iPhone, iPad en laptop in bruikleen.
• Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden, thuiswerkvergoeding en woon-werkvergoeding.

Over Werkgever

De Gemeente Gulpen-Wittem ligt in het Zuid-Limburgse heuvelland en staat bekend om zijn kleinschaligheid, tradities en betrokken inwoners. De Afdeling Omgeving bestaat uit 40 collega's die verantwoordelijk zijn voor de inrichting, beheer en onderhoud van de fysieke leefomgeving, evenals het verstrekken van omgevingsvergunningen. De organisatie hecht veel waarde aan participatieve processen en digitalisering in lijn met de Omgevingswet, en streeft naar een hoge kwaliteit van de leefomgeving.