Hr-Adviseur

gemeente Gooise Meren

Samenvatting

De gemeente Gooise Meren is op zoek naar een ervaren HR-adviseur voor 24 uur per week. Deze rol is gericht op het adviseren van de afdelingen Uitvoeringsdienst Sociaal Domein en Vluchtelingenopvang. De ideale kandidaat is toegankelijk, besluitvaardig en in staat om relaties op te bouwen. De functie biedt ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en de mogelijkheid om bij te dragen aan een positieve werkomgeving.

Verantwoordelijkheden

Als HR-adviseur ben je de sparringpartner voor managers en adviseer je over diverse HR-thema’s zoals verzuim, mobiliteit, arbeidsvoorwaarden en werving & selectie. Je voert arbeidsvoorwaardegesprekken en verstrekt informatie aan medewerkers over geldende regelingen. Je ontwikkelt en implementeert beleid, programma’s en projecten, en creëert draagvlak voor veranderingen. Daarnaast werk je nauw samen met de financiële afdeling om creatieve financieringsvormen te vinden binnen de gestelde kaders. Je schakelt tussen operationele en tactische HR-vraagstukken en stelt snel de juiste prioriteiten.

Vereisten

• Hbo denk- en werkniveau.
• Relevante werkervaring als HR-adviseur binnen de gevraagde taakvelden.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
• Affiniteit met werken in een politiek-bestuurlijke omgeving.
• Snel en efficiënt kunnen werken, met aandacht voor nauwkeurigheid en structuur.
• Vermogen om moeiteloos te schakelen tussen verschillende niveaus en bij te dragen aan een prettige samenwerking.

Arbeidsvoorwaarden

• Een jaarcontract voor 24 uur per week, met uitzicht op een vast contract.
• Salaris tot maximaal € 5.313 bruto per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 10, conform CAO Gemeenten).
• Reiskostenvergoeding voor auto, fiets of lopen; 100% vergoeding voor OV.
• Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 18,65%, dat je naar eigen keuze kunt inzetten.
• Hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 3 netto per dag.
• Uitgebreide opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden via de Gooise Meren Academie.

Over Werkgever

Gooise Meren is een gemeente met ongeveer 500 medewerkers die zich richt op helder en doelgericht werken. Het P&O-team bestaat uit 15 betrokken en deskundige collega's, waaronder HR-adviseurs, een arbeidsjurist, en recruiters. Het team werkt integraal samen, ondersteunt elkaar en deelt kennis om de personele vraagstukken van de gemeente aan te pakken. De organisatie waardeert diversiteit en inclusie en biedt een omgeving waarin medewerkers zich gewaardeerd voelen.