Beleidsmedewerker Jeugdhulp

gemeente Zevenaar

Samenvatting

De gemeente Zevenaar zoekt een beleidsmedewerker jeugdhulp voor 24 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van beleid op het gebied van (preventieve) jeugdhulp en werk je samen met diverse lokale partijen. Je hebt de mogelijkheid om een significante impact te maken binnen een middelgrote gemeente met korte lijnen en een focus op samenwerking. De functie biedt ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via de Zevenaar Academie.

Verantwoordelijkheden

Als beleidsmedewerker jeugdhulp ben je het aanspreekpunt in Zevenaar en de regio voor jeugdzorg en veiligheid. Je werkt samen met collega's en externe partners zoals Veilig Thuis en de Jeugdbescherming. Je overlegt met de wethouder jeugd, schrijft voorstellen voor het college en verleent subsidies aan organisaties. Je neemt deel aan regionale overleggen en kijkt integraal naar de uitdagingen binnen de jeugdhulp, met aandacht voor het gezin en het bredere systeem. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het bewaken van budgetten en prioriteiten.

Vereisten

• Een afgeronde hbo-opleiding.
• Aantoonbare kennis van jeugdbeleid en de Jeugdwet, verkregen via opleiding of relevante werkervaring.
• Bij voorkeur ervaring binnen een gemeente op het gebied van jeugd.
• Ervaring met het schrijven van adviezen en voorstellen is een pré.
• Goede communicatieve vaardigheden, empathisch vermogen en politieke antenne.
• Flexibiliteit en collegialiteit zijn belangrijk, evenals de bereidheid om tijdelijk op verwante terreinen te ondersteunen.
• Bij voorkeur beschikbaarheid op woensdag voor optimale bezetting.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen €3.602 en €5.313 bruto per maand (bij een 36-urige werkweek).
• Flexibiliteit in werktijden en -locaties.
• Reiskostenvergoeding op basis van duurzame reisopties.
• 27 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband, met de mogelijkheid om dagen bij te kopen of verkopen.
• Individueel keuzebudget van 17,05% van het brutosalaris voor opleidingen of extra verlof.
• Thuiswerkvergoeding van €3,- per dag.
• Een tijdelijk dienstverband met uitzicht op een vast contract.
• Voorzieningen zoals een telefoon en laptop.
• Een unieke werkplek in de Turmac Cultuurfabriek met aandacht voor vitaliteit op de werkvloer.

Over Werkgever

De gemeente Zevenaar is een dynamische organisatie met ambitieuze doelen. Ze zijn voortdurend op zoek naar nieuwe collega’s, zowel jonge talenten als ervaren professionals, die willen bijdragen aan de ontwikkeling van de gemeente. De organisatie biedt een inspirerende werkomgeving en stimuleert persoonlijke groei en ontwikkeling van haar medewerkers.