Afdelingshoofd Tunnelprojecten

gemeente Amsterdam

Samenvatting

Als Afdelingshoofd Tunnelprojecten ben je verantwoordelijk voor de realisatie van complexe tunnelprojecten in Amsterdam. Je geeft leiding aan ongeveer 50 medewerkers, waaronder programma- en projectmanagers, en bent het boegbeeld van de gemeente op strategisch niveau. Je werkt samen met interne en externe stakeholders en hebt een aanzienlijk mandaat om belangrijke beslissingen te nemen. Je richt je op het professionaliseren van de samenwerking tussen opdrachtgevers en opdrachtnemers en de verdere ontwikkeling van de afdeling Tunnelprojecten.

Verantwoordelijkheden

• Bepalen van de koers voor risicovolle tunnelprojecten in samenwerking met tunnelbeheerders.
• Leidinggeven aan een team van ongeveer 50 medewerkers, inclusief projectmanagers en tunnelexperts.
• Aansturen van projectmanagers en teamleden om projecten binnen planning en budget te realiseren.
• Ontwikkelen van een strategische visie en afdelingsplan voor tunnelbeheer.
• Coachen van medewerkers en ondersteunen in hun professionele ontwikkeling.
• Onderhouden van relaties met interne en externe stakeholders, waaronder adviesbureaus en aannemers.
• Zorgen voor een goede samenwerking en communicatie binnen het team en met andere afdelingen.

Vereisten

• WO- of HBO-diploma in civiele techniek, technische bedrijfskunde of een relevante richting.
• Minimaal 5 jaar werkervaring met complexe infrastructuurprojecten, bij voorkeur tunnelprojecten.
• Ervaring met leidinggeven aan een team van professionals in een uitvoeringsorganisatie.
• Inzicht in politieke en ambtelijke verhoudingen binnen een politieke organisatie.
• Strategisch inzicht en beleidsmatig denkvermogen.
• Sterke netwerkvaardigheden en een samenwerkingsgerichte instelling.

Arbeidsvoorwaarden

• Een brutomaandsalaris tussen € 6.295 en € 8.889 op basis van een 36-urige werkweek.
• Een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar met mogelijkheid tot verlenging.
• Ontwikkelings- en opleidingsmogelijkheden via het interne opleidingscentrum.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van het salaris voor extra pensioenopbouw of verlofdagen.
• Pensioenregeling bij ABP.
• Reiskostenvergoeding en thuiswerkvergoeding.

Over Werkgever

De Uitvoeringsorganisatie Infrastructuur en Energie in Amsterdam is verantwoordelijk voor de realisatie van complexe infrastructuurprojecten en staat voor grote uitdagingen zoals de energietransitie en de bereikbaarheid van de stad. Met 225 medewerkers werkt de organisatie aan het verbeteren van de bereikbaarheid en leefbaarheid van de regio. De organisatie streeft naar een divers personeelsbestand dat een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam en biedt een open en informele werksfeer.