Technisch Beheerder Maastunnelcomplex

gemeente Rotterdam

Samenvatting

Als Technisch Beheerder van het Maastunnelcomplex ben je verantwoordelijk voor het beheer van de civiele en bouwkundige constructies, tunneltechnische installaties en gebouwinstallaties van de Maastunnel, de oudste afgezonken tunnel van Europa. Je werkt op het snijvlak van techniek, stad, inwoners, financiën, bestuur en politiek, en draagt bij aan een veilige en beschikbare tunnel voor dagelijks duizenden gebruikers. Je hebt de mogelijkheid om innovaties door te voeren en het onderhoudsproces te optimaliseren.

Verantwoordelijkheden

• Vaststellen van de actuele technische staat van de Maastunnel door inspecties, prestatiemetingen en analyses.
• Bepalen van de onderhoudsbehoefte en benodigde budgetten.
• Bewaken van de uitvoering volgens het instandhoudingsplan en de basisovereenkomst.
• Managen van aanpassingen en innovaties en deze tot uitvoering brengen.
• Beheren van het Technisch Constructie Dossier (TCD).
• Vastleggen van relevante informatie in het onderhoudsmanagementsysteem.
• Aansturen van beheerders per vakdiscipline.
• Samenwerken met interne en externe partners zoals installatieverantwoordelijken en projectleiders.
• Adviseren van de assetmanager van het Maastunnelcomplex.
• Monitoren van veilige en gezonde werkomstandigheden.
• Optreden als Officier van Dienst Tunnel tijdens incidenten bij afwezigheid van de assetmanager.

Vereisten

• Minimaal een technische opleiding op HBO-niveau.
• Ten minste 5 jaar werkervaring in een relevante functie.
• Ervaring of affiniteit met tunnels, installaties en tunnelveiligheid.
• Ervaring met infrastructurele projecten.
• Goede communicatieve en sociale vaardigheden.
• Resultaatgericht en in staat om met krachtige argumenten advies uit te brengen.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 3.602 en € 6.072 bruto per maand, afhankelijk van ervaring en opleiding.
• Flexibel in te richten werktijden.
• 17,05% keuzebudget voor extra vakantiedagen, sportschoolcontributie, of reiskosten.
• Mogelijkheid om thuis of op locatie te werken.
• Optimale (thuis)werkfaciliteiten.
• Contract voor bepaalde tijd met mogelijkheid tot omzetten naar onbepaalde tijd.
• OV-mobiliteitskaart voor 100% vergoeding van reiskosten met het openbaar vervoer.
• Aantrekkelijk opleidings- en ontwikkelprogramma.
• Goede ABP pensioenregeling.

Over Werkgever

De gemeente Rotterdam zet zich in voor een nette, schone en veilige stad. Met bijna 3.000 medewerkers werkt de organisatie aan het onderhoud en de verbetering van de buitenruimte, waarbij diversiteit en inclusie hoog in het vaandel staan. Werken voor Rotterdam biedt de kans om bij te dragen aan maatschappelijke impact en persoonlijke groei binnen een dynamische werkomgeving.