Toezichthouder

gemeente Pekela

Samenvatting

De gemeente Pekela zoekt een toezichthouder Omgevingswet voor 24 tot 36 uur per week. In deze rol ben je de verbindende factor tussen de gemeente, inwoners en initiatiefnemers. Je zorgt ervoor dat wet- en regelgeving wordt nageleefd en treedt op bij overtredingen. Met de invoering van de Omgevingswet op 1 januari 2024 zijn er belangrijke veranderingen in vergunningverlening, toezicht en handhaving. Als toezichthouder ben je verantwoordelijk voor het toezicht op bouwvergunningen en het omgevingsplan, en behandel je meldingen en klachten volgens het handhavingsbeleid.

Verantwoordelijkheden

• Toezicht houden op de naleving van (bouw)vergunningen en het omgevingsplan.
• Regelmatig bezoeken van bouw- en sloopprojecten en fungeren als contactpersoon voor initiatiefnemers.
• Behandelen van meldingen en klachten in overeenstemming met het handhavingsbeleid.
• Rapporteren over toezicht aan de jurist en samenwerken met deze professional gedurende het proces.
• Proactief aanspreken van initiatiefnemers bij overtredingen en, indien nodig, handhaven.

Vereisten

• Afgeronde opleiding in bouwkunde of een vergelijkbare richting.
• Diploma Ambtenaar Bouw- en Woningtoezicht (ABW II) of bereidheid om deze te behalen.
• Ervaring in bouwtoezicht en kennis van het omgevingsrecht.
• Kennis van de Omgevingswet, Algemene wet bestuursrecht (AWB) en de Wet Kwaliteitsborging.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en een proactieve, pragmatische werkhouding.
• Politiek sensitief en in staat om zelfstandig te werken.

Arbeidsvoorwaarden

• Hybride werkregeling.
• Salaris in functieschaal 9, met een maximum van €4752 per maand op basis van 36 uur per week.
• Individueel Keuzebudget van 17,05% van het brutosalaris.
• Mogelijkheid tot passende opleidingen of cursussen.
• Uitdagende en afwisselende werkzaamheden in een klein, hecht team met ruimte voor humor en samenwerking.

Over Werkgever

De gemeente Pekela is een Groningse gemeente met een rijke geschiedenis en een betrokken gemeenschap. De organisatie is gericht op persoonlijke ontwikkeling en loopbaangroei, met kansen voor medewerkers om in hun carrière te investeren. De toekomstvisie 'Pekela in beweging' weerspiegelt de dynamiek en de betrokkenheid van de inwoners bij de lokale samenleving. Werken bij de gemeente Pekela biedt een uitdagende werkomgeving met enthousiaste collega's en diverse samenwerkingsmogelijkheden.