Teamleider Technisch Project Advies

gemeente Ede

Samenvatting

Als Teamleider Technisch Project Advies geef je leiding aan een adviesteam van 14 personen binnen de gemeente Ede, dat zich richt op stedelijke ontwikkelingen en het adviseren over groot onderhoud en herinrichting van de openbare ruimte. Je werkt nauw samen met andere teamleiders en de manager, waarbij je verantwoordelijk bent voor personeelszaken, teamontwikkeling en het implementeren van nieuwe werkprocessen. Je draagt bij aan beleidsontwikkeling en onderhoudt een netwerk binnen de gemeente en met ketenpartners.

Verantwoordelijkheden

• Leidinggeven aan het adviesteam, inclusief kwaliteitsmedewerker, planners en technisch specialisten.
• Creëren van een open en ontwikkelingsgerichte cultuur met een focus op integraal werken.
• Implementeren van de doorontwikkeling binnen het ruimtelijk domein en het uitvoeren van het ontwikkelplan van de afdeling.
• Waarborgen van kwaliteit binnen projecten, met aandacht voor integraliteit, maakbaarheid, en kostenbewust werken.
• Uitvoeren van personeelszaken zoals werving, selectie, personeelsplanning en verzuimbegeleiding.
• Bijdragen aan beleidsontwikkeling en zorgen voor afstemming tussen beleid en uitvoering.

Vereisten

• Minimaal HBO/WO werk- en denkniveau, bij voorkeur als Ingenieur.
• Minimaal 3 jaar ervaring in een leidinggevende rol.
• Ruime kennis en ervaring binnen het ruimtelijk domein.
• Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Vermogen om veranderingen op menselijk niveau door te voeren en een coachende leiderschapsstijl toe te passen.
• Resultaatgericht, communicatief en in staat om te verbinden en een team te inspireren.

Arbeidsvoorwaarden

• Bruto maandsalaris tot maximaal €6862,- op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Een dienstverband van 12 maanden.
• Individueel keuzebudget van 17,05% voor persoonlijke ontwikkeling, eindejaarsuitkering, reiskostenvergoeding, en extra vakantiedagen.
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeien via collectieve opleidingen.
• Flexibiliteit in thuiswerken en op kantoor werken, inclusief thuiswerkfaciliteiten.

Over Werkgever

De gemeente Ede is een veelzijdige organisatie die zich richt op het verbeteren van de leefomgeving voor meer dan 120.000 inwoners. De gemeente legt de nadruk op voedsel en gezondheid, en werkt aan belangrijke zaken zoals toegankelijke jeugdhulp, woningbouw en een inclusieve arbeidsmarkt. De afdeling Ingenieursbureau Ede speelt een cruciale rol in stedelijke ontwikkelingen en onderhoud van de openbare ruimte, met een focus op samenwerking en vertrouwen binnen een groeiend team van ongeveer 50 medewerkers. Diversiteit en betrokkenheid zijn belangrijke waarden binnen de organisatie.