Sociaal Wijkteamlid Jeugd

gemeente Venlo

Samenvatting

De Gemeente Venlo zoekt een Sociaal Wijkteamlid Jeugd voor 32-36 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen van kinderen, jeugdigen en gezinnen met vragen over opgroeien en opvoeden. Je fungeert als regisseur, arrangeerder en contactpersoon, waarbij je de ondersteuningsvraag in kaart brengt en zorgt voor een gezamenlijke aanpak met betrokken partijen. Je voert gesprekken met gezinnen, stelt leefzorgplannen op en waarborgt de samenwerking met scholen, consultatiebureaus en andere verwijzers.

Verantwoordelijkheden

• Voeren van keukentafelgesprekken met kinderen, jeugdigen en ouders om hun ondersteuningsbehoeften te begrijpen.
• Opstellen van leefzorgplannen gericht op het behalen van doelen en bijsturen waar nodig.
• Samenwerken met betrokken partijen bij complexe ondersteuningsvragen volgens het principe ‘1 Gezin, 1 Plan, 1 Regisseur’.
• Toetsen van de bereikte doelen uit het leefzorgplan en evalueren van de geboden ondersteuning.
• Stimuleren van de eigen kracht en mogelijkheden van kinderen en hun netwerk.
• Afhandelen van signalen vanuit vindplaatsen en maken van samenwerkingsafspraken.
• Uitvoeren van zorgmeld-onderzoeken om de veiligheid van kinderen en jeugdigen te waarborgen.

Vereisten

• Afgeronde relevante HBO-opleiding in jeugdzorg, welzijn of maatschappelijke dienstverlening.
• Kennis van wet- en regelgeving omtrent jeugd en aanverwante wetgeving.
• Ervaring met gezinsproblematiek, psychische aandoeningen, psychiatrische problematiek en LVB-problematiek.
• SKJ-registratie is vereist.
• Digitale vaardigheden zijn noodzakelijk.

Competenties: - Klantgerichtheid: Inzicht in de wensen en behoeften van de klant. - Probleemanalyse: Signaleren van problemen en relevante informatie verzamelen. - Samenwerken: Effectief bijdragen aan gezamenlijke resultaten en teamharmonie. - Netwerken: Relaties ontwikkelen en benutten voor informatie en steun. - Plannen en organiseren: Doelen en prioriteiten stellen en benodigde acties bepalen.

Arbeidsvoorwaarden

• Aantrekkelijk salaris in schaal 10 (aanloopschaal 9), variërend van €3.359,- tot €4.811,- afhankelijk van ervaring.
• Arbeidsovereenkomst voor 1 jaar.
• 144 wettelijke en 50,4 bovenwettelijke vakantie-uren per jaar.
• Individueel keuzebudget van 17,05% van het jaarsalaris voor bijvoorbeeld fitnessabonnementen of extra verlofdagen.
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer (max. 75 km enkele reis) en €3,- thuiswerkvergoeding.
• Flexibele werktijden en mogelijkheid tot plaats onafhankelijk werken.
• Diverse ontwikkelingsmogelijkheden voor groei en opleiding.

Over Werkgever

De Gemeente Venlo is de grootste gemeente in Noord-Limburg met meer dan 100.000 inwoners. Het team Sociale Wijkteams ondersteunt inwoners bij hun hulpvragen, met een focus op zelfstandigheid en welzijn. Het team werkt dynamisch en is gericht op het vinden van effectieve oplossingen voor de ondersteuningsbehoeften van de inwoners. De gemeente hecht waarde aan professionaliteit, betrokkenheid en vitaliteit van haar medewerkers.