Schuldhulpverlener Ondernemers

gemeente Alphen aan den Rijn

Samenvatting

Als Schuldhulpverlener voor ondernemers bij de Gemeente Alphen aan den Rijn ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen van ondernemers bij financiële vraagstukken. Je werkt binnen het Serviceplein en voert verschillende fases van schuldhulpverlening uit, waaronder intake, adviesgesprekken, budgetcoaching en rapportage. Je hebt een belangrijke rol in het bevorderen van financiële zelfstandigheid en gedragsverandering bij ondernemers.

Verantwoordelijkheden

• Zelfstandig afhandelen van intake aanvragen en uitvoeren van de intakefase.
• Voeren van adviesgesprekken met ondernemers om hun uitgaven- en schuldenpatroon vast te stellen.
• Starten van budgetcoaching en begeleiden van ondernemers waar nodig.
• Opstellen van een plan van aanpak en maken van rapportages.
• Toepassen van crisisinterventie, zoals ontruimingen of afsluitingen van nutsvoorzieningen.
• Doorverwijzen van ondernemers naar andere instanties indien nodig en bewaken van het traject.
• Berekenen van een Vrij Te Laten Bedrag (VTLB).

Vereisten

• Hbo werk- en denkniveau.
• Relevante werkervaring in schuldhulpverlening en een relevante opleiding.
• Kennis van het sociale domein en ervaring met de doelgroep (ex-)ondernemers.
• Bekendheid met motiverende gesprekstechnieken en gedragsverandering.
• Kennis van de gedragscode NVVK en relevante wetgeving zoals ondernemingsrecht, verbintenissenrecht en zekerheidsrecht.
• Ervaring met Allegro is een pré.
• Klantgerichte instelling en gericht op samenwerking.
• Integriteit en bereidheid om mee te veranderen voor kwaliteitsverbetering.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris in schaal 9 CAO Gemeenten, maximaal €4.811,- op basis van 36 uur.
• Individueel keuzebudget van 17,05% voor onder andere de aankoop van vakantie-uren en financiering van een (elektrische) fiets.
• Pensioenregeling via het ABP, met een groot deel betaald door de gemeente.
• Flexibele werktijden en faciliteiten voor hybride werken, inclusief smartphone en laptop.
• Diverse opleidingsmogelijkheden voor verdere ontwikkeling.
• Uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals reiskostenvergoeding en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
• Een dynamische werkomgeving met flexibele werkplekken en een werkcafé.

Over Werkgever

De Gemeente Alphen aan den Rijn is een wendbare organisatie die zich richt op toonaangevende dienstverlening en continu vernieuwen. Het team Geldzaken houdt zich bezig met de uitvoering van de Wet Gemeentelijke Schuldhulpverlening en biedt ondersteuning bij financiële vraagstukken. De organisatie stimuleert een cultuur van vertrouwen, open communicatie en samenwerking, en biedt medewerkers de ruimte om te leren en zich verder te ontwikkelen.