Projectleider Infrastructuur (0,8-1 Fte)

gemeente Meerssen

Samenvatting

De Gemeente Meerssen is op zoek naar een Projectleider Infrastructuur (0,8-1 fte) voor de afdeling Ruimte. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het starten en begeleiden van grootschalige projecten op het gebied van riolering en wegen, waarbij je verschillende partijen proactief betrekt en belangen afweegt. Je zorgt voor de voortgang, communicatie en participatie binnen de projecten en werkt nauw samen met beleidsmedewerkers.

Verantwoordelijkheden

• Begeleiden van projecten van idee tot uitvoering, inclusief het opstellen van ontwerpen en rapportages.
• Bewaken van de voortgang en zorgen voor interne en externe communicatie.
• Informeren en betrekken van externe stakeholders, inwoners en ondernemers.
• Fungeren als aanspreekpunt en vormgeven aan participatie binnen projecten.
• Samenwerken met beleidsmedewerkers Waterbeheer, Wegen en Verkeer.
• Meewerken aan het opstellen van nieuwe beleidsinstrumenten in het kader van de Omgevingswet.

Vereisten

• Minimaal HBO werk- en denkniveau.
• Bij voorkeur enkele jaren ervaring in projectmanagement en/of infrastructurele projecten.
• Goede politiek-bestuurlijke sensitiviteit.
• Sterke communicatieve vaardigheden en een proactieve houding.
• In staat om draagvlak te creëren bij interne en externe betrokkenen.
• Vereist een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris in schaal 11, maximaal €5.997,- op basis van een fulltime dienstverband (salarispeil januari 2024).
• Ontvangst van 17,05% van het bruto jaarsalaris als Individueel Keuze Budget (IKB).
• Aanvankelijk een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar, met intentie tot verlenging.
• Adv-opbouw van 4 uur per week bij een fulltime dienstverband.
• Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals pensioenopbouw bij ABP, flexibel werken, hybride werkopties en ontwikkelmogelijkheden.

Over Werkgever

De Gemeente Meerssen bestaat uit drie afdelingen: Bedrijfsvoering, Ruimte en Samenleving, met ongeveer 130 medewerkers. De afdeling Ruimte, waar de functie onder valt, richt zich op strategie en projecten binnen de gemeente. De organisatie biedt een collegiale werkomgeving met ruimte voor persoonlijke en professionele groei.