Procesregisseur Regieteam

gemeente Nijmegen

Samenvatting

De gemeente Nijmegen zoekt een procesregisseur voor de Regieteams, die verantwoordelijk is voor de aansturing en coaching van teams die zich bezighouden met complexe multiprobleemhuishoudens. Deze rol vereist een sterke focus op maatschappelijke impact en samenwerking met diverse partners in de wijk. De procesregisseur ontwikkelt en implementeert integraal beleid, onderhoudt een breed netwerk en stuurt op de uitvoering van plannen, waarbij de voortgang en kwaliteit worden bewaakt.

Verantwoordelijkheden

• Aansturen en functioneel leidinggeven aan één of meerdere Regieteams.
• Coachen en inspireren van medewerkers en samenwerkingspartners.
• Ontwikkelen en adviseren over nieuw beleid op tactisch en strategisch niveau binnen het sociale domein.
• Onderhouden van een netwerk van in- en externe samenwerkingsverbanden en stimuleren van structurele samenwerking.
• Voorzitter zijn van multidisciplinaire overleggen en sturen op gemeenschappelijke doelen.
• Beheren van acute situaties in gezinnen en signaleren van risico's en knelpunten.
• Innovatieve en creatieve oplossingen aandragen voor operationele vraagstukken.
• Dilemma’s en kansen signaleren en agenderen, waarbij buiten bestaande kaders wordt gedacht.

Vereisten

• Afgeronde hbo-opleiding.
• Uitstekende kennis van de sociale kaart van Nijmegen en het krachtenveld.
• Ervaring met multidisciplinaire processen en problematiek van probleemhuishoudens.
• Sterke communicatieve vaardigheden en inlevingsvermogen.
• Besluitvaardigheid en vermogen om te gaan met tegengestelde belangen.
• Vaardigheid in het opbouwen en onderhouden van relaties en netwerken.
• Ervaring in een bestuurlijk en politiek gevoelige omgeving.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 4.264,- en € 6.072,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van ervaring.
• Individueel keuzebudget van 17,05% per jaar.
• Jaarcontract met uitzicht op een vast contract, voor 32 tot 36 uur per week.
• Hybride werkmogelijkheden voor een flexibele werkplek en werktijden.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling met een divers opleidingsaanbod.

Over Werkgever

De gemeente Nijmegen is een dynamische organisatie die zich richt op het verbeteren van de leefomgeving en het welzijn van haar inwoners. Het bureau Veilige en Zorgzame Stad, waar de functie binnen valt, bestaat uit ongeveer 45 professionals die samenwerken met verschillende partners, zoals woningbouwcorporaties, politie en sociale diensten. Nijmegen is een stad met een rijke historie en een toekomstgerichte visie, waar ruimte is voor innovatie en samenwerking. De gemeente hecht waarde aan diversiteit en inclusiviteit binnen haar teams.