Online Redacteur Met Focus Op Cms-Beheer En/Of Klantreizen

gemeente Haarlemmermeer

Samenvatting

De gemeente Haarlemmermeer zoekt een Online Redacteur met een focus op CMS-beheer en/of klantreizen. Deze rol combineert redactietalent met technische vaardigheden en contentstrategie binnen een dynamisch team. De functie is tijdelijk voor 1 jaar met uitzicht op verlenging en biedt een salaris tussen de € 3.359 en € 4.811 op basis van een 36-urige werkweek.

Verantwoordelijkheden

De Online Redacteur is verantwoordelijk voor: - Het maken, bewerken, plaatsen, analyseren en optimaliseren van content op gemeentelijke websites en andere digitale platformen. - Het optimaliseren van webpagina’s met behulp van beheerdocumenten en tools zoals SiteImprove. - Het uitvoeren van zoekwoordenonderzoek en het toepassen van SEO-verbeteringen in webteksten. - Het toepassen van de contentstrategie, schrijfwijzer en landelijke webrichtlijnen. - Het ondersteunen van het team bij vragen over internet- en webtoepassingen. - Het maken en beheren van digitale formulieren. - Deelname aan het lokaal communicatiecrisis team. - Afhankelijk van specialisatie, bijdragen aan de doorontwikkeling van de website of faciliteren van klantreizen.

Vereisten

De ideale kandidaat beschikt over: - Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk. - Goede redactionele vaardigheden en kennis van het toptaken-principe, webrichtlijnen en digitale toegankelijkheid (WCAG). - Kennis van SEO en ervaring met zoekwoordenanalyse. - Ervaring met CMS-systemen zoals Drupal of Wordpress/Bloomreach/Hippo. - Inzicht in de samenhang tussen websites en gemeentelijke doelstellingen. - Ervaring met klantreizen en/of functioneel CMS-beheer. - Competenties zoals plannen en organiseren, samenwerken, overtuigingskracht, doorzettingsvermogen, flexibiliteit, teamspirit en kritisch vermogen. - MBO of HBO werk- en denkniveau en 1 tot 2 jaar ervaring als (online) redacteur in een complexe organisatie.

Arbeidsvoorwaarden

De gemeente biedt: - Een warm welkom en goede begeleiding binnen een collegiaal team. - Een salaris tussen € 3.359 en € 4.811 bruto per maand. - Een individueel keuzebudget van 17,05% van het bruto maandsalaris, dat kan worden gebruikt voor extra vakantiedagen of uitbetaling. - Een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een ABP-pensioenregeling. - Flexibele werklocaties en de mogelijkheid om werk en privé optimaal te combineren. - Professionele groei via een leerportaal, loopbaancoaching en vitaliteitsprogramma's.

Over Werkgever

Gemeente Haarlemmermeer bedient meer dan 165.000 inwoners en heeft als doel de kwaliteit van online dienstverlening te verhogen. Het team bestaat uit 13 professionals die zich inzetten voor online advies, data-analyse, digitale toegankelijkheid en de doorontwikkeling van online formulieren. Haarlemmermeer biedt een unieke combinatie van stedelijke dynamiek en dorpskarakter, met volop kansen voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.