Meewerkend Voorman Horeca

gemeente Eemsdelta

Samenvatting

De Gemeente Eemsdelta zoekt een meewerkend voorman in de horeca voor het Werkbedrijf, dat een veilige werkomgeving biedt voor inwoners met recht op ondersteuning via de Wet Sociale Werkvoorziening (WSW) of de Participatiewet. De functie omvat het geven van instructies, het begeleiden van medewerkers, en het verzorgen van de planning en uitvoering van werkzaamheden binnen de horeca-afdeling.

Verantwoordelijkheden

• Geven van heldere instructies aan een groep van ongeveer 15 medewerkers.
• Begeleiden en trainen van nieuwe medewerkers in de horeca.
• Zorgdragen voor een goede onderlinge sfeer en het signaleren van problemen.
• Oplossingen zoeken voor eventuele problemen binnen het team.
• Verantwoordelijkheid nemen voor de planning en uitvoering van werkzaamheden.
• Taken van de productieleider overnemen bij afwezigheid.
• Transformeren van een traditionele kantine naar een werkleeromgeving met een breed assortiment en een gezellige sfeer.

Vereisten

• MBO werk- en denkniveau.
• Kennis van voedselveiligheid en ervaring in de horeca en catering.
• Ervaring in het begeleiden en ontwikkelen van medewerkers.
• Positieve instelling met een focus op gastvrijheid en hygiëne.
• Goede communicatieve vaardigheden en samenwerkingsvermogen.
• Vermogen om zich in te leven in medewerkers van verschillende doelgroepen.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen €2.434,- en €3.524,- bruto per maand op basis van 36 uur per week (schaal 5 met toelage tot schaal 6).
• 28 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband, met de mogelijkheid om extra uren te werken voor meer vakantieverlof.
• Individueel keuze budget (IKB) van 17,05% van het salaris, dat kan worden ingezet voor extra verlofuren of als maandelijkse aanvulling op het salaris.
• Aanvankelijk een jaarcontract met uitzicht op een vast contract bij wederzijdse tevredenheid.
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer (maximaal 60 kilometer woon-werkafstand).
• Deelname aan het ABP-keuzepensioenfonds.
• Extra voordelen zoals feesten en andere secundaire arbeidsvoorwaarden.

Over Werkgever

De Gemeente Eemsdelta streeft naar een betere en mooiere regio door de kernwaarden in hun werk centraal te stellen. Het Werkbedrijf biedt niet alleen een werkplek, maar ook training, scholing en werkervaringsplaatsen voor mensen die willen re-integreren naar regulier betaald werk.