(Junior) Beleidsmedewerker Riolering

gemeente Midden-Drenthe

Samenvatting

De Gemeente Midden-Drenthe zoekt een (Junior) Beleidsmedewerker riolering voor 36 uur per week. Deze rol richt zich op het Riolering en Water Programma, waarbij de medewerker verantwoordelijk is voor het bewaken van de voortgang van activiteiten, het evalueren van het programma en het opstellen van beheerplannen. De functie vereist een verbindende schakel tussen beleid en beheer, met als doel het rioolsysteem klimaatbestendig te maken.

Verantwoordelijkheden

• Bewaken van de voortgang van het Riolering en Water Programma.
• Evalueren van lopende activiteiten en opstellen van nieuwe programma’s.
• Uitvoeren van geplande activiteiten en opstellen van beheerplannen.
• Adviseren van collega’s bij projecten en programma’s.
• Afstemmen van werkzaamheden met andere afdelingen, zoals duurzaamheid en klimaat.
• Beheren van meerjarencontracten voor rioolonderhoud.
• Bijdragen aan de P&C cyclus met financiële input voor rioolheffing.
• Toezicht houden op en directie voeren bij projecten.
• Afhandelen van meldingen en opstellen van onderhoudsbestekken.
• Analyseren van data van metingen en meldingen en rapporteren hierover.

Vereisten

• Afgeronde hbo-opleiding in techniek, milieukunde, waterbeheer of klimaatadaptatie.
• Starters zijn welkom; basisopleiding riolering wordt aangeboden.
• Kennis van contractvormen zoals de RAW-systematiek is een pré.
• Bij voorkeur kennis van de gemeentelijke organisatie.
• Analytisch en praktisch ingesteld.
• Samenwerkingsgericht, maar ook zelfstandig kunnen werken.
• Politiek sensitief.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tot maximaal € 5.313 per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 10, cao-gemeenten).
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een Individueel Keuzebudget van 17,05% van het jaarsalaris.
• 144 wettelijke vakantie-uren en 50,4 bovenwettelijke vakantie-uren bij een fulltime dienstverband.
• Arbeidsovereenkomst voor één jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
• Pensioenopbouw bij ABP.
• Mogelijkheid tot thuiswerken.
• Een collegiale werkomgeving met ruimte voor kennisdeling.

Over Werkgever

De Gemeente Midden-Drenthe is een relatief kleine gemeente die zich richt op goede dienstverlening en samenwerking met inwoners. Met ongeveer 350 medewerkers streeft de gemeente naar korte lijnen en optimale service. De organisatie biedt volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en heeft een team dat hard werkt, maar ook oog heeft voor elkaar. Regelmatig worden sociale activiteiten georganiseerd om de teamgeest te bevorderen.