Jeugd Consulent

gemeente Oss

Samenvatting

De gemeente Oss is op zoek naar een Jeugd Consulent (32 uur) die jongeren wil ondersteunen en een positieve impact op hun leven wil maken. De focus ligt op het bieden van passende ondersteuning aan inwoners, waarbij samenwerking met verschillende doelgroepen en zorgprofessionals centraal staat. De gemeente is vooruitstrevend en stimuleert initiatief en persoonlijke ontwikkeling.

Verantwoordelijkheden

Als Jeugd Consulent ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van gemeentelijke taken volgens de Jeugdwet, Wmo, Participatiewet en Leerplichtwet. Je taken omvatten: - Adviseren en afhandelen van aanvragen voor Jeugdhulp, ingediend door het CJG. - Adviseren van gecertificeerde instellingen bij de inzet van jeugdhulp. - Samenwerken met jeugdprofessionals van ONS welzijn en andere zorgprofessionals. - Voeren van persoonlijke gesprekken met inwoners en hun netwerk in het kader van Leerlingenvervoer. - Beoordelen van de noodzaak van Leerlingenvervoer en rapporteren over aanvragen. - Meewerken aan projecten ter verbetering van de dienstverlening aan inwoners.

Vereisten

• Minimaal HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur met een relevante opleiding in de gezondheidszorg, SPH of MWD.
• Kennis van wet- en regelgeving met betrekking tot de Wmo, Wlz, Zvw, Wpo en Jw.
• Ervaring met het kritisch beoordelen van aanvragen binnen de Jeugdwet.
• Ervaring met werken in Zorgned.
• Goede mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden.
• Proactieve houding en vermogen om mensen te motiveren en te verbinden.

Arbeidsvoorwaarden

• Een arbeidsovereenkomst voor een jaar, met de mogelijkheid tot een vast dienstverband.
• Maximaal salaris van € 4.537,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Individueel Keuzebudget (IKB) voor persoonlijke arbeidsvoorwaarden.
• Individuele opleidingsmogelijkheden en een leerplein met een breed aanbod.
• Thuiswerkfaciliteiten, inclusief een laptop en iPhone.
• Vergoeding voor hybride werken en duurzame reiskosten.
• 20 wettelijke vakantiedagen en 7 bovenwettelijke vakantiedagen per jaar.
• Ondersteuning bij het inrichten van een goede thuiswerkplek en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Over Werkgever

De gemeente Oss is een dynamische en groeiende organisatie die bekend staat om zijn innovatieve aanpak en de ruimte die het biedt voor persoonlijke ontwikkeling en initiatief. Oss is drie keer uitgeroepen tot de meest inspirerende Global Goals-gemeente van Nederland en streeft ernaar om samen met inwoners een positieve bijdrage te leveren aan de samenleving. De gemeente biedt een inspirerende werkomgeving waar medewerkers kunnen meedenken en meebouwen aan de organisatie.