Gemeentesecretaris/Algemeen Directeur

gemeente Purmerend

Samenvatting

De gemeente Purmerend zoekt een Gemeentesecretaris/Algemeen directeur die als eerste adviseur van het college en eindverantwoordelijke van de ambtelijke organisatie fungeert. De ideale kandidaat heeft een visie op de samenwerking tussen de lokale samenleving, het bestuur en de organisatie. De rol vereist een sterke externe oriëntatie en het vermogen om visie om te zetten in concrete acties. De gemeente is in ontwikkeling en groeit naar meer dan 100.000 inwoners, wat vraagt om een krachtige, slagvaardige organisatie die maatschappelijke opgaven realiseert.

Verantwoordelijkheden

• Adviseur van het college: Biedt onafhankelijk advies en heeft oog voor groepsdynamiek. Ondersteunt bij het vinden van oplossingen en houdt bestuurlijke ambities en ambtelijke capaciteit in evenwicht.
• Tandem met de burgemeester: Werkt samen met de burgemeester op basis van vertrouwen en toegankelijkheid.
• Driehoeksoverleg: Investeert in samenwerking met de burgemeester en griffier, waarbij openheid en gelijkwaardigheid centraal staan.
• Verbinden van bestuur en organisatie: Zorgt voor een goede uitwisseling van informatie en signaleert knelpunten.
• Organisatieontwikkeling: Richt de ambtelijke organisatie toekomstbestendig in en is zichtbaar en benaderbaar voor medewerkers.
• Directieteam: Stimuleert teamvorming en bespreekt strategische thema’s.
• Medezeggenschap: Ondersteunt de ondernemingsraad en bevordert een open communicatie.
• Netwerken: Bouwt een netwerk op binnen de regio en stimuleert samenwerking met externe partners.

Vereisten

• Academisch werk- en denkniveau.
• Relevante leidinggevende ervaring, bij voorkeur in de top van een gemeentelijke organisatie.
• Strategische visie op de gemeentelijke overheid en de rol van Purmerend in de regio.
• Ervaring met organisatieontwikkeling.
• Uitstekende politieke en organisatiesensitiviteit.
• Vermogen om te verbinden en vertrouwen te wekken.
• Ontwikkelgerichtheid, energie en daadkracht.
• Affiniteit met de cultuur van Purmerend.

Arbeidsvoorwaarden

• Fulltime dienstverband.
• Bruto maandsalaris tot maximaal € 10.662,- volgens salarisschaal 17 Cao Gemeenten.
• 17,05% Individueel Keuzebudget, dat flexibel kan worden ingezet.

Over Werkgever

De gemeente Purmerend is volop in ontwikkeling, met een fusie tussen Droogmakerij Beemster en Purmerend. De organisatie bestaat uit meer dan 1.000 medewerkers en is ingedeeld in drie domeinen: Ruimtelijk, Maatschappelijk en Bedrijfsvoering en Diensten. De bestuurscultuur is direct, harmonieus en constructief, met een sterke focus op participatie en samenwerking met inwoners, ondernemers en organisaties. De gemeente streeft naar een veilige en betrokken werkomgeving waarin medewerkers zich kunnen ontwikkelen.