Coördinator Informatieveiligheid (Tiso)

gemeente Dijk en Waard

Samenvatting

De Gemeente Dijk en Waard zoekt een Coördinator Informatieveiligheid (TISO) die verantwoordelijk is voor het coördineren van informatiebeveiligingsmaatregelen binnen de afdeling Informatie & Automatisering (I&A). De rol omvat het verbeteren van de informatieveiligheid van de ICT-systemen, het uitvoeren van risicoanalyses en het implementeren van passende maatregelen. De coördinator speelt ook een belangrijke rol in het opbouwen van een nieuw team dat zich richt op informatieveiligheid en privacy.

Verantwoordelijkheden

• Coördineren van werkzaamheden en maatregelen rondom informatiebeveiliging volgens het informatiebeveiligingsbeleid.
• Verbeteren van de veiligheid van de ICT-infrastructuur, inclusief SAAS, PAAS en IAAS-applicaties.
• Uitvoeren van regelmatige risicoanalyses om kwetsbaarheden en bedreigingen te identificeren.
• Adviseren en implementeren van verbetermaatregelen en procedures.
• Organiseren van bewustwordingscampagnes in samenwerking met de ISO, PO en CISO.
• Analyseren van veiligheidsincidenten en zorgen voor herstel en preventieve maatregelen.
• Opstellen en uitvoeren van een jaarplan voor informatieveiligheid, inclusief bijbehorende projecten.
• Opstellen en monitoren van beleid en verbeteracties op basis van de ENSIA-rapportage.

Vereisten

• Minimaal een afgeronde HBO-opleiding en/of relevante werkervaring.
• Aantoonbare kennis van informatieveiligheid en ervaring met de BIO/NIS2, certificeringen zoals CISM of CISSP zijn een pré.
• Ervaring met risicomanagement en het uitvoeren van risicoanalyses.
• Sterke communicatieve en schriftelijke vaardigheden om complexe informatie helder over te brengen.
• Ervaring in een vergelijkbare functie of sterke affiniteit met het vakgebied.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen €3.602 en €5.313 bruto per maand (schaal 10) op basis van 36 uur.
• Contract voor bepaalde tijd voor 32-36 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband.
• Individueel keuzebudget van 18,45% van het bruto jaarsalaris, inzetbaar voor extra verlof of geld.
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling door een breed aanbod aan trainingen en opleidingen.
• Vergoeding voor reiskosten, en een laptop en telefoon voor zakelijk gebruik.
• Thuiswerkvergoeding.

Over Werkgever

De Gemeente Dijk en Waard is een jonge gemeente, ontstaan uit de fusie van Langedijk en Heerhugowaard, met ongeveer 90.000 inwoners. De organisatie bestaat uit ruim 800 medewerkers die zich inzetten voor de inwoners en ondernemers van de gemeente. Dijk en Waard biedt een combinatie van grootstedelijke mogelijkheden en een persoonlijke werkomgeving, gericht op ontwikkeling en samenwerking. De gemeente zoekt medewerkers die willen bijdragen aan de verdere digitale ontwikkeling en informatieveiligheid.