Chief Information Security Officer

gemeente Waalwijk

Samenvatting

De gemeente Waalwijk is op zoek naar een Chief Information Security Officer (CISO) voor 18 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het informatiebeveiligingsbeleid en adviseer je het management over maatregelen voor de vertrouwelijkheid, integriteit en beschikbaarheid van informatie. Je initieert beveiligingsaudits en risicoanalyses en fungeert als adviseur bij beveiligingsincidenten. Je stimuleert het bewustzijn rondom informatiebeveiliging binnen de organisatie en bouwt een netwerk op met andere CISO's.

Verantwoordelijkheden

• Adviseren van het management over noodzakelijke maatregelen voor informatiebeveiliging.
• Uitwerken en implementeren van het informatiebeveiligingsbeleid.
• Initiëren van periodieke beveiligingsaudits en risicoanalyses.
• Analyseren van risico's en bedreigingen op het gebied van informatiebeveiliging en opstellen van beleidsvoorstellen.
• Fungeren als primaire adviseur bij beveiligingsincidenten en calamiteiten.
• Stimuleren van informatiebeveiligingsbewustzijn en opzetten van bewustzijn programma’s.
• Rapporteren over beveiligingsincidenten en de afhandeling daarvan aan de directie en bestuur.

Vereisten

• HBO- of academisch werk- en denkniveau in bestuurskunde, bedrijfskunde of bedrijfskundige informatica.
• Enkele jaren relevante werkervaring als CISO of ISO, bij voorkeur binnen een overheidsorganisatie.
• Aantoonbare kennis van Baseline Informatiebeveiliging Overheid (BIO), AVG, ENSIA en ISMS is een pré.
• Ervaring met informatiebeveiliging en risicoanalyse.
• Sterke samenwerkingsvaardigheden met verschillende disciplines en niveaus.
• Organisatiesensitiviteit en overtuigingskracht, met de mogelijkheid om wet- en regelgeving te vertalen naar uitvoering.
• Gecertificeerd CISSP of CISM is een pré.
• Flexibel, open en transparant, met een strategische denkwijze en goede relatiebeheer vaardigheden.

Arbeidsvoorwaarden

• Een veelzijdige functie in een dynamische gemeente.
• Salaris tot maximaal € 5.997 bruto per maand bij een fulltime dienstverband.
• Pensioenregeling via ABP.
• Werkgeversvergoeding voor parkeren en woon-werkverkeer.
• Tegemoetkoming in ziektekosten bij de zorgverzekeraar.
• Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% voor extra verlof, opleiding of andere voordelen.
• Flexibel werken en werktijden in overleg.
• Genoeg vrije dagen en mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.
• Korting op fitnessabonnement en gratis toegang tot het gemeentezwembad.

Over Werkgever

De gemeente Waalwijk is een ondernemende en vernieuwende organisatie die zich richt op de ontwikkeling van de gemeente. Met een platte organisatiecultuur waarin betrokkenheid en participatie centraal staan, biedt Waalwijk een veilige werkomgeving waar medewerkers zich kunnen ontwikkelen. De gemeente heeft een geschiedenis van groei en innovatie, met diverse initiatieven die gericht zijn op het verbeteren van de leefomgeving en het welzijn van de inwoners.