Beleidsadviseur Infrastructuur

gemeente Haaksbergen

Samenvatting

De gemeente Haaksbergen zoekt een Beleidsadviseur infrastructuur voor 32-36 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van beleid op het gebied van infrastructuur, waaronder riolering, water, wegen en kunstwerken. Je fungeert als sparringpartner voor collega's en het bestuur en draagt bij aan een duurzame en veilige fysieke infrastructuur binnen de gemeente.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen en implementeren van infrastructuurbeleid binnen de gemeente.
• Initiëren en integraal plannen van projecten met betrekking tot riolering, watersystemen, wegen en kunstwerken.
• Fungeren als expert en sparringpartner voor technische vraagstukken.
• Actief bijdragen aan de ontwikkeling van een duurzame en veilige infrastructuur.

Vereisten

• Minimaal hbo werk- en denkniveau.
• Ten minste 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie binnen een gemeentelijke omgeving.
• Gedegen kennis van beleidsontwikkeling, projectmanagement en technische aspecten van civiele techniek.
• Resultaatgericht, flexibel en in staat om te werken in een dynamische omgeving.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief samen te werken met diverse belanghebbenden.

Arbeidsvoorwaarden

• Aanstelling voor een jaar met de intentie tot een vaste aanstelling.
• Salaris in schaal 10a Cao Gemeenten, maximaal € 5.691,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek.
• Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris voor bijvoorbeeld verlofdagen en opleidingen.
• 144 wettelijke en 50,4 bovenwettelijke vakantie-uren per jaar bij een fulltime dienstverband, met de mogelijkheid om extra uren te kopen.
• Goede pensioenregeling via het ABP.
• Telefoon en laptop in bruikleen.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken in overleg.

Over Werkgever

De gemeente Haaksbergen bestaat uit ongeveer 175 medewerkers die samenwerken met inwoners, verenigingen, maatschappelijke organisaties en ondernemers aan een samenleving die aansluit bij de behoeften van de gemeente. De organisatie richt zich op het versterken van de organisatie, het verbeteren van de financiën en het bevorderen van de relatie met de gemeenschap. De gemeente is actief in het aangaan van gesprekken met inwoners om gezamenlijk de beste plannen te ontwikkelen.