Beleidsadviseur Bestaanszekerheid

gemeente Lansingerland

Samenvatting

De gemeente Lansingerland zoekt een Beleidsadviseur Bestaanszekerheid die innovatieve oplossingen ontwikkelt voor de bestaanszekerheid en kansengelijkheid van inwoners. De rol is onderdeel van het cluster participatie binnen het team Maatschappelijke Opgaven en omvat het vertegenwoordigen van de gemeente in regionale overleggen.

Verantwoordelijkheden

Als Beleidsadviseur ben je verantwoordelijk voor het vormgeven en realiseren van beleid met betrekking tot de Rotterdampas, Bijstandsbesluit (BBZ), de collectieve zorgverzekering en bijzondere bijstand. Je taken omvatten onder andere: - Adviseren van management, bestuur en gemeenteraad op strategisch en tactisch niveau. - Beantwoorden van vragen van het college van B&W, de raad en externe stakeholders. - Ontwikkelen, monitoren en evalueren van beleid in samenwerking met de contractmanager. - Voorbereiden van management- en bestuurlijke overleggen voor regionale samenwerkingen. - Beheren van budgetten en rapporteren over de financiële status binnen de planning en control cyclus.

Vereisten

De functie vereist HBO werk- en denkniveau, wat kan blijken uit een afgeronde opleiding of relevante werkervaring. Daarnaast is enige jaren werkervaring in een adviserende of beleidsmatige rol noodzakelijk, met een brede interesse in het sociaal domein, bij voorkeur op het gebied van Participatie. Belangrijke vaardigheden zijn: - Uitstekende analytische vaardigheden voor beleidsonderzoek en het ontwikkelen van voorstellen. - Vermogen om draagvlak te creëren en snel te schakelen tussen verschillende taken. - Kennis van actuele trends en ontwikkelingen binnen het sociaal domein. - Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en de capaciteit om op verschillende niveaus te communiceren.

Arbeidsvoorwaarden

De gemeente biedt een bruto maandsalaris van maximaal € 5.313 op basis van een 36-urige werkweek, conform schaal 10. Daarnaast ontvang je een Individueel Keuzebudget van 19,8% en een duurzaam pensioen via ABP, waarvan 70% door de gemeente wordt vergoed. Er is ruimte voor hybride werken en een breed aanbod aan cursus- en opleidingsmogelijkheden gericht op professionele en persoonlijke ontwikkeling. De functie is voor 32 uur per week met een arbeidsovereenkomst van 12 maanden, met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd.

Over Werkgever

De gemeente Lansingerland zet zich in voor de maatschappelijke opgaven van haar inwoners, met een focus op zelfredzaamheid en gelijke kansen op de arbeidsmarkt. Het personeelsbeleid is gericht op maatwerk, uitdaging en ontwikkeling, waarbij medewerkers de ruimte krijgen om hun rol in de organisatie te vervullen en bij te dragen aan de gemeenschap.