Auditor

gemeente Zaanstad

Samenvatting

Als auditor bij de gemeente Zaanstad ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van audits die bijdragen aan de maatschappelijke doelstellingen van de organisatie. Je richt je op het controleren van processen en de financiële rechtmatigheid binnen de gemeente. Je werkt samen met een team van negen collega’s binnen de afdeling Kaders, Regie & Audit, die een onafhankelijke rol speelt in het adviseren over verbeteringen binnen de organisatie.

Verantwoordelijkheden

• Ondersteunen van de organisatie en het college bij de rechtmatigheidsverantwoording.
• Uitvoeren van periodieke onderzoeken naar rechtmatigheid en risicomanagement.
• Uitvoeren van interne controles op processen met materiële financiële geldstromen, inclusief het opstellen en uitvoeren van controleplannen en rapportages.
• Fungeren als gesprekspartner voor management, accountants en regionale collega’s.

Vereisten

• Hbo- of wo-niveau met een specialisatie in auditing.
• Ervaring met het uitvoeren van interne audits en/of Verbijzonderde Interne Controles (VIC’s).
• Sterk analytisch vermogen om complexe financiële gegevens en processen te analyseren.
• Nauwkeurigheid in het werk om fouten te voorkomen en volledigheid te waarborgen.
• Vermogen om weloverwogen beslissingen te nemen op basis van grondige analyses.
• Effectieve communicatieve vaardigheden om bevindingen en aanbevelingen overtuigend over te brengen.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen €4.264 en €6.072 bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB), wat maximaal €1.035 bruto per maand kan bedragen, inclusief vakantiegeld.
• Flexibiliteit in het indelen van werkdagen en de mogelijkheid om deels thuis te werken.
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer en een thuiswerkvergoeding van €3 per dag.
• Pensioenregeling bij ABP, collectiviteitskorting op zorgverzekering en (gedeeltelijk) betaald ouderschapsverlof.
• Jaarlijkse vergoeding van €168 voor zorgverzekering.

Over Werkgever

De gemeente Zaanstad is een van de 20 grootste gemeenten in Nederland, met een bevolking die in 2040 naar verwachting zal groeien tot meer dan 200.000 inwoners. Met 1.800 medewerkers streeft de gemeente naar een vitale en inclusieve organisatie waar medewerkers zichzelf kunnen zijn en gewaardeerd worden. Zaanstad staat bekend om zijn unieke cultuur en voortdurende ontwikkeling, en moedigt medewerkers aan om lef te tonen en initiatief te nemen in hun werk.