Verandermanager/ Teammanager I&A

gemeente Súdwest-Fryslân

Samenvatting

Súdwest-Fryslân zoekt een ervaren verandermanager en teammanager voor de afdeling Informatie & Automatisering (I&A). De rol vereist een combinatie van mensgericht en zakelijk leiderschap, met een focus op het verbeteren van ICT-dienstverlening en het begeleiden van veranderingen binnen de organisatie. De ideale kandidaat heeft een brede visie op ICT en is in staat om impact te maken binnen een dynamische omgeving.

Verantwoordelijkheden

• Veranderplan opstellen en realiseren: Het huidige inrichtingsplan aanscherpen en een gedetailleerd veranderplan ontwikkelen, met als doel de ICT-dienstverlening te optimaliseren. Het definitieve plan moet binnen vier maanden worden opgeleverd.
• Teammanagement: Leidinggeven aan het team I&A, samenwerken met het managementteam en het bevorderen van samenwerking binnen en tussen teams. Het verbeteren van de prestaties van medewerkers in veranderende omstandigheden en aandacht hebben voor de menselijke kant van leiderschap.
• Informatievoorziening: Eindverantwoordelijk zijn voor de informatievoorziening binnen de gemeente en het ontwikkelen van vraagstukken binnen het team DIA.
• Medewerkersontwikkeling: Voeren van gesprekken met medewerkers over hun rol en ontwikkeling, en zorgen dat zij goed toegerust zijn voor hun functies.
• Samenwerking: Nauw samenwerken met diverse stakeholders, waaronder de directeur, strategische adviseur en HR-collega, en een dienstverlenende houding aannemen.

Vereisten

• Opleiding: HBO+/WO werk- en denkniveau.
• Ervaring: Minimaal 10 jaar ervaring in een leidinggevende rol, met minstens 5 jaar ervaring in organisatieverandering, bij voorkeur in een ICT-omgeving.
• Vaardigheden: Flexibele leiderschapsstijl, strategisch inzicht, realisatiekracht, communicatieve vaardigheden, en het vermogen om stakeholders mee te nemen in veranderingen.
• Persoonlijke eigenschappen: Initiatiefrijk, daadkrachtig, gestructureerd, omgevingssensitief, een verbinder en in staat om een prettige onderlinge sfeer te creëren.

Arbeidsvoorwaarden

• Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd van een jaar.
• Salaris tot € 7.414,- bruto per maand, afhankelijk van ervaring en functie-indeling.
• Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05%.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot hybride werken.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder reiskostenvergoeding, pensioenopbouw, en ondersteuning bij loopbaanontwikkeling.
• Toegang tot een bedrijfsrestaurant met verse gerechten en een actieve personeelsvereniging.

Over Werkgever

Súdwest-Fryslân is een dynamische organisatie die zich richt op het leveren van hoogwaardige informatievoorziening aan de gemeentelijke organisatie. Team I&A is verantwoordelijk voor informatiemanagement en het beheer van applicaties, systemen en data. De organisatie streeft naar een agile aanpak en is continu bezig met het verbeteren van haar dienstverlening.