Teammanager Welzijn, Sport En Cultuur

gemeente Voorne aan Zee

Samenvatting

Als teammanager welzijn, sport en cultuur bij de gemeente Voorne aan Zee ben je verantwoordelijk voor het integraal leiden van het team en het realiseren van beleidsdoelen binnen het sociale domein. Je hebt een duidelijke visie op teamontwikkeling en vertaalt deze naar concrete doelstellingen. Je werkt samen met andere teammanagers en het managementteam aan de organisatieontwikkeling en adviseert op strategisch niveau aan het college, de raad en externe partijen. De functie biedt de kans om een significante impact te maken op de samenleving en het welzijn van de inwoners.

Verantwoordelijkheden

• Leidinggeven aan het team Welzijn, Sport en Cultuur, bestaande uit ongeveer 20 medewerkers.
• Positioneren van beleidsmaatregelen binnen de organisatie en zorgen voor inhoudelijke vooruitgang.
• Ontwikkelen en implementeren van een afdelingsplan en het behalen van resultaten binnen het team.
• Adviseren van het college, de raad en externe partijen op strategisch niveau.
• Bevorderen van samenwerking binnen en buiten de regio, met aandacht voor de wetgeving van het sociale domein.
• Creëren van draagvlak voor beleidsinitiatieven en het stimuleren van de ontwikkeling van teamleden.

Vereisten

• WO-niveau met aantoonbare kennis van het brede sociale domein.
• Sterke communicatieve vaardigheden en in staat om een netwerk te bouwen en onderhouden.
• Politieke antenne en ervaring in het voeren van gesprekken met bestuurders.
• Ervaring met leidinggeven aan een team of project is een pré.
• Gericht op kwaliteit en resultaten, met ervaring in het adviseren over organisatie-eenheid overstijgende vraagstukken.
• Vermogen om over de grenzen van het eigen domein heen te kijken en verschillende belangen af te wegen.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen €5.070 en €7.417 bruto per maand op basis van 36 uur per week, afhankelijk van kennis en ervaring.
• Mogelijkheden voor ontwikkeling via trainingen en opleidingen via de Voorne Academie.
• Flexibele werktijden met ruimte voor een goede werk-privébalans.
• Hybride werkmogelijkheden.
• Fitness- en fietsregelingen ter bevordering van de gezondheid.
• Vaste formatie met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren.

Over Werkgever

De gemeente Voorne aan Zee is een nieuwe gemeente op Voorne-Putten met ruim 73.000 inwoners. De focus ligt op het leefplezier van de inwoners, waarbij inspraak van de gemeenschap en samenwerking met ondernemers en maatschappelijke instellingen centraal staan. Het sociaal domein is onderverdeeld in de afdelingen maatschappelijk beheer en uitvoering, en maatschappelijke ontwikkeling, waarbij team welzijn, sport en cultuur onder de afdeling maatschappelijke ontwikkeling valt.