Teammanager Finance &Control

De BUCH

Samenvatting

Als Teammanager Finance & Control ben je verantwoordelijk voor het aansturen van de financiële administratie, belastingen, financial- en business control binnen de organisatie. Je leidt een team dat in 2023 is samengevoegd en werkt aan verbeterinitiatieven op het gebied van stuurinformatie, procesmanagement en digitalisering. Je faciliteert medewerkers in hun rol en stuurt programmatisch op de verbeteragenda die aansluit bij de strategische doelen van de organisatie. Je maakt deel uit van het managementteam en werkt samen met andere teammanagers om efficiënt en digitaal te opereren.

Verantwoordelijkheden

• Leidinggeven aan het team van financiële professionals.
• Faciliteren van medewerkers om hun rol effectief in te vullen.
• Sturen op de verbeteragenda om rust en voorspelbaarheid in de P&C cyclus te creëren.
• Informeren van belanghebbenden en onderhouden van een netwerk.
• Volgen van ontwikkelingen in het vakgebied en deze vertalen naar de organisatie.
• Aansturen op eenduidig, efficiënt en digitaal werken binnen de organisatie.

Vereisten

• WO-werk en denkniveau met een relevante opleiding (bijvoorbeeld Economie, Bedrijfseconomie, Accountancy of Bestuurskunde).
• Ruime ervaring in leidinggeven aan financiële professionals.
• Verbindende en stimulerende leiderschapsstijl, met het vermogen om strategisch en operationeel te schakelen.
• Affiniteit met teamontwikkeling en coaching.
• Kennis van gemeentefinanciën en een sterke visie op de rol van financiën binnen de organisatie.
• Competenties zoals leidinggeven, samenwerken, plannen en organiseren, en resultaatgerichtheid.

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandsalaris tussen € 5.631,- en € 7.417,- bij een 36-urige werkweek.
• 17,05% Individueel Keuze Budget (IKB) over het bruto salaris voor persoonlijke keuzes in arbeidsvoorwaarden.
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP, waarbij de werkgever 70% bijdraagt.
• Vitaliteitsbonus van netto €200,- in november en een bijdrage aan de zorgverzekering van bruto €168,- in december.
• Mogelijkheid tot hybride werken met faciliteiten voor zowel kantoor- als thuiswerk.
• Ruim 5 weken vakantie per jaar en een introductieprogramma voor nieuwe medewerkers.

Over Werkgever

De BUCH is een organisatie die samenwerkt voor de gemeenten Bergen, Uitgeest, Castricum en Heiloo. De organisatie is verdeeld in vier domeinen, waaronder Bedrijfsvoering, waar het team Finance & Control onder valt. In het tweede kwartaal van het jaar wordt een nieuwe moderne werkomgeving in gebruik genomen, gebaseerd op een hybride werkconcept. De organisatie hecht veel waarde aan persoonlijke en professionele ontwikkeling en biedt diverse opleidingen en trainingen aan via de BUCH academie. Voor jongere medewerkers is er BUCH Jong, dat focust op verbinding en ontwikkeling.