Startend Regisseur Inkomen

gemeente Best

Samenvatting

De Gemeente Best is op zoek naar een startend regisseur Inkomen voor het team Ondersteuning en Participatie. Deze functie, met een werkweek van 32-36 uur, biedt een salaris tussen de € 3.052,- en € 4.297,-. De regisseur Inkomen speelt een cruciale rol in het sociaal domein, met focus op werk, inkomen, inburgering, jeugd en Wmo. De functie richt zich op het leren en uitvoeren van taken binnen de Participatiewet, waarbij begeleiding door ervaren collega's geboden wordt.

Verantwoordelijkheden

Als startend regisseur Inkomen omvatten de verantwoordelijkheden: - Voeren van gesprekken met diverse doelgroepen en opvolgen van deze gesprekken. - Beoordelen van aanvragen voor levensonderhoud op basis van de Participatiewet/IOAW, bijzondere bijstand en minimaregelingen. - Behandelen van heronderzoeken, mutaties, beëindigingen/intrekkingen en terugvorderingen. - Samenwerken met collega's van werk, inburgering en sociaal rechercheurs. - Onderhouden van contacten met ketenpartners en deelnemen aan interne en externe overleggen. - Regelmatig aanwezig zijn op de locatie Bestwijzer voor begeleiding en samenwerking.

Vereisten

Voor deze functie zijn de volgende vereisten van toepassing: - Minimaal HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in Sociaal Juridische Dienstverlening. - Leergierigheid en enthousiasme om het vak eigen te maken, inclusief het volgen van cursussen over de Participatiewet. - Vermogen om stevig in je schoenen te staan en gesprekken met weerstand aan te gaan. - Zorgvuldigheid en nauwkeurigheid met focus op kwalitatief goed werk. - Sterke plannings- en organisatievaardigheden. - Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden. - Flexibiliteit en een natuurlijke aanleg voor samenwerking.

Arbeidsvoorwaarden

De Gemeente Best biedt aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder: - Salaris tussen € 3.052,- en € 4.297,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek. - Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris. - Een arbeidsovereenkomst van 1 jaar met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren. - Vergoeding van reiskosten, inclusief een trajectkaart voor treinreizen. - Fiscale regelingen voor de aanschaf van een fiets of extra verlof. - Hybride werkmogelijkheden met een budget voor het inrichten van een thuiswerkplek. - Ruim opleidingsbudget en teamuitjes ter versterking van de teamdynamiek. - Initiatieven gericht op werkgeluk en vitaliteit, zoals gezonde snacks en sociale activiteiten.

Over Werkgever

De Gemeente Best is een organisatie met ongeveer 280 medewerkers, waar korte lijnen en een persoonlijke sfeer centraal staan. De gemeente richt zich op het verbeteren van de leefomgeving voor 31.000 inwoners en biedt ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei binnen de organisatie. Medewerkers worden aangemoedigd om hun werk in te delen op een manier die aansluit bij hun interesses en privéleven, met mogelijkheden voor opleidingen en trainingen om verder te ontwikkelen.