Senior Omgevingswet-Casemanager/Bouwplantoetser

gemeente Haarlemmermeer

Samenvatting

Als Senior Omgevingswet-Casemanager/bouwplantoetser bij de gemeente Haarlemmermeer ben je verantwoordelijk voor het afhandelen van complexe omgevingsvragen en Omgevingswet-aanvragen, voornamelijk voor inwoners die twee woningen willen bouwen. Je fungeert als aanspreekpunt voor aanvragers, begeleidt hen door het proces en zorgt ervoor dat aanvragen voldoen aan de geldende wet- en regelgeving. Je werkt samen met andere disciplines en vervult een coachende rol binnen het team. Je signaleert knelpunten en draagt bij aan de ontwikkeling van het team en je eigen expertise.

Verantwoordelijkheden

• Afhandelen van conceptverzoeken en Omgevingswet-aanvragen.
• Beoordelen en toetsen van aanvragen aan wet- en regelgeving.
• Fungeren als aanspreekpunt voor aanvragers en hen op de hoogte houden van de voortgang.
• Samenwerken met andere disciplines zoals stedenbouwkundigen en planologen.
• Signaleren van knelpunten in werkprocessen en procedures.
• Bijdragen aan de ontwikkeling van het team en je eigen kennis op het gebied van integrale bouwplantoetsing.
• Adviseren en coachen van andere casemanagers in het team.

Vereisten

• HBO werk- en denkniveau in een relevante richting (juridisch/bouw/ruimtelijke ordening).
• Afgeronde opleidingen ABW 1 en ABW 2.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring met specialistische kennis op ruimtelijk/juridisch gebied, met nadruk op omgevingsplantoetsing.
• Ervaring met politieke verhoudingen en bekendheid met politiek-bestuurlijke besluitvorming.
• Klant- en servicegerichte instelling met sterke sociale vaardigheden.
• Analytisch vermogen en planmatig inzicht.
• Flexibiliteit en aanpassingsvermogen in een dynamische werkomgeving.
• Integriteit, stressbestendigheid, resultaatgerichtheid, omgevingsbewustzijn en initiatiefrijkheid.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen €3.602 en €5.313 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.
• Individueel keuzebudget van 17,05% van het bruto maandsalaris.
• Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een ABP-pensioenregeling.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot maximaal 50% thuiswerken.
• Professionele groei via een opleidingsacademie en loopbaancoaching.
• Ondersteuning op het gebied van persoonlijke vitaliteit en een netwerk voor jonge ambtenaren.

Over Werkgever

De gemeente Haarlemmermeer is een ambitieuze organisatie die zich richt op de leefbaarheid en veiligheid van haar inwoners. Het team Vergunningen behandelt een breed scala aan aanvragen en informatieverzoeken van inwoners en ondernemers. Haarlemmermeer combineert stedelijke dynamiek met een dorps karakter en biedt een omgeving met rijke natuur en historie. De gemeente is gericht op samenwerking met inwoners en partners om een veilige en leefbare omgeving te creëren.