Projectleider Warmtetransitie Bestaande Bouw

gemeente Amsterdam

Samenvatting

De Projectleider warmtetransitie bestaande bouw is verantwoordelijk voor het realiseren van de warmtetransitie in Amsterdam, met als doel de stad aardgasvrij te maken voor 2040. Deze rol omvat het coördineren van projecten die gericht zijn op het uitbreiden van warmtenetten en het aansluiten van woningen op duurzame warmte. De projectleider werkt samen met diverse stakeholders, waaronder woningcorporaties, warmtebedrijven en bewoners, en heeft de ruimte om innovatieve oplossingen te ontwikkelen en buurtinitiatieven te ondersteunen.

Verantwoordelijkheden

• Leiden van projecten die bijdragen aan de warmtetransitie in Amsterdam.
• Samenbrengen van bewoners, woningcorporaties en warmtebedrijven om plannen te realiseren.
• Coördineren van de afstemming en uitvoering in de verkennings-, plan- en realisatiefasen van projecten.
• Identificeren van kansen om warmtenetten aan te leggen tijdens andere infrastructuurprojecten.
• Begeleiden van buurtinitiatieven, zoals het winnen van warmte uit oppervlaktewater.
• Opstellen van technische ontwerpen, planningen en beleidsstukken.
• Vertegenwoordigen van de gemeente op bewonersavonden en andere bijeenkomsten.
• Ontwikkelen van creatieve en out-of-the-box oplossingen voor obstakels in projectuitvoering.

Vereisten

• Afgeronde hbo-opleiding.
• Minimaal 5 jaar ervaring met projectmanagement, bij voorkeur in de fysieke infrastructuur of energie.
• Ervaring met stakeholdermanagement en interactie met bewoners.
• Competenties: creativiteit, samenwerkingsgerichtheid, organisatietalent en goede communicatieve vaardigheden.

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandsalaris tot € 7.417,00 op basis van een 36-urige werkweek.
• Een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar, met mogelijkheid tot een vast contract.
• Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden via de Amsterdamse School.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van het salaris.
• Pensioenregeling bij ABP.
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer en een thuiswerkvergoeding.
• Maandelijkse bijdrage in de ziektekostenverzekering.

Over Werkgever

De Uitvoeringsorganisatie Infrastructuur en Energie is verantwoordelijk voor het aanpakken van complexe uitdagingen in de regio Amsterdam, waaronder de energietransitie en bereikbaarheid. Met een team van 225 medewerkers streeft de organisatie naar duurzame verbeteringen in de leefbaarheid van de stad. Het programma Warmte Bestaande Bouw (WBB) is een onderdeel van het uitvoeringsprogramma Energie voor de Stad, dat zich richt op de energietransitie en werkt aan ongeveer 20 uitdagende warmteprojecten voor de komende jaren. De organisatie waardeert diversiteit en streeft naar een personeelsbestand dat de beroepsbevolking van Amsterdam weerspiegelt.