Projectleider Civiel Of Bouw

gemeente Haarlemmermeer

Samenvatting

De gemeente Haarlemmermeer is op zoek naar een Projectleider civiel of bouw met een HBO/WO-opleiding. In deze rol ben je eindverantwoordelijk voor civieltechnische projecten, waaronder de aansturing van ontwerp, voorbereiding, aanbesteding en uitvoering. Je werkt samen met diverse stakeholders en projectteams, en leidt meerdere projecten in verschillende fases. Je hebt oog voor GROTIK-aspecten (geld, tijd, kwaliteit, organisatie, risico's, informatie en klant) en bent verantwoordelijk voor het opstellen van offertes, het aansturen van teamleden en het bewaken van de voortgang en kwaliteit van projecten.

Verantwoordelijkheden

• Eindverantwoordelijkheid voor civieltechnische en bouwkundige projecten in de Haarlemmermeer.
• Aansturen van het integrale ontwerp, voorbereiding, aanbesteding en uitvoeringsfase.
• Samenwerken met ontwerpers, werkvoorbereiders, toezichthouders en externe stakeholders.
• Leidinggeven aan meerdere projecten in verschillende fasen.
• Functioneel en inhoudelijk aansturen van projectteamleden.
• Opstellen en afstemmen van interne offertes met opdrachtgevers.
• Toetsen van ontwerpen en contractstukken op juistheid en uitvoerbaarheid.
• Bewaken van de voortgang, kwaliteit en risico's van projecten.
• Rapporteren aan opdrachtgevers over voortgang en afwijkingen.
• Zorgdragen voor een correcte overdracht van projecten aan de cluster Beheer & Onderhoud.

Vereisten

• Afgeronde HBO/WO-opleiding in civiele techniek of bouwkunde.
• Minimaal 6 jaar ervaring als civiel- of bouwtechnisch projectleider.
• Affiniteit met infrastructuur, kunstwerken, groen/cultuurtechnische werkzaamheden en openbare verlichting.
• Goede kennis van UAV, UAV-GC en RAW-systematiek of STABU.
• Aantoonbare ervaring met projectmatig werken en risicomanagement.
• Omgevingsbewust en tactvol in relaties met burgers en bestuur.
• Ervaring met het adviseren van managementteams en het inwerken van medewerkers.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen €4.264 en €6.072 bruto per maand, afhankelijk van ervaring.
• Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van het bruto maandsalaris.
• Mogelijkheid tot een vast contract na een jaar.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een ABP-pensioenregeling.
• Flexibele werkplekken en mogelijkheden voor thuiswerken.
• Professionele groei via leerportaal en coaching.
• Ondersteuning voor persoonlijke vitaliteit en een netwerk voor jonge ambtenaren.

Over Werkgever

Het Ingenieursbureau van de gemeente Haarlemmermeer is verantwoordelijk voor de realisatie van civiel- en bouwtechnische projecten, gericht op een leefbare openbare buitenruimte. Met een team van ongeveer 65 medewerkers werkt het bureau samen met verschillende clusters binnen het fysiek domein. De organisatie staat voor innovatie, samenwerking en het maken van een verschil voor de ruim 165.000 inwoners van Haarlemmermeer. De gemeente biedt een dynamische werkomgeving met een mix van stedelijke en dorpskarakteristieken, en is voortdurend in ontwikkeling.