P&O Adviseur

gemeente West Betuwe

Samenvatting

De gemeente West Betuwe zoekt een senior P&O Adviseur die leidinggevenden adviseert over tactische en strategische HR-vraagstukken. De rol omvat het ondersteunen van leidinggevenden, het ontwikkelen en implementeren van HR-beleid en -instrumenten, en het verbeteren van HR-processen. De functie is tijdelijk met uitzicht op een vast dienstverband en biedt een salaris tot €6.218 per maand.

Verantwoordelijkheden

• Adviseren van leidinggevenden over diverse personeelsvraagstukken.
• Bijdragen aan de ontwikkeling en implementatie van HR-beleid en -instrumenten.
• Ondersteunen bij organisatieontwikkeling en verandertrajecten.
• Signaleren van verbeterpunten en doorvoeren van procesverbeteringen.
• Samenwerken met het P&O-team om optimale HR-dienstverlening te realiseren.

Vereisten

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding.
• Ruime ervaring in HR, bij voorkeur in een gemeentelijke of overheidsomgeving.
• Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Proactieve en flexibele werkhouding, met een focus op innovatie en procesverbetering.
• Affiniteit met E-HRM en actuele ontwikkelingen binnen het vakgebied.
• Competenties: onafhankelijk advies geven, samenwerken, durf en mensgerichtheid.

Arbeidsvoorwaarden

• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd (1 jaar) met uitzicht op vast.
• Salaris tot €6.218 bruto per maand (schaal 10) bij een 36-urige werkweek.
• Inclusief een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% voor extra keuzevrijheid.
• Reiskostenvergoeding, thuiswerkvergoeding, ruime verlofregeling en (deels) doorbetaald ouderschapsverlof.
• Mogelijkheden voor leren en ontwikkeling via een interne Academie.
• Centraal gelegen, duurzaam gemeentehuis met goede bereikbaarheid en faciliteiten voor dienstreizen.

Over Werkgever

De gemeente West Betuwe is een veelzijdige organisatie met 26 kernen, bekend als de fruitgemeente van Nederland. De organisatie staat open voor ideeën en denkt actief mee in loopbaanontwikkeling. Er zijn korte lijnen met bestuurders en de mogelijkheid om zowel op kantoor als thuis te werken. Het P&O-team is in ontwikkeling en werkt aan het optimaliseren van werkprocessen en het implementeren van nieuw HR-beleid.