Inkoopregisseur Team Contractmanagement & Jbt Bij De Gr Jw

gemeente Gouda

Samenvatting

De Gemeenschappelijke Regeling Sociaal Domein (GR JW) zoekt per 1 januari 2025 een Inkoopregisseur voor het team contractmanagement. Deze rol richt zich op het ontwikkelen en beheren van de inkoopkalender en het begeleiden van inkoopprocessen binnen de gemeenten Bodegraven-Reeuwijk, Gouda, Krimpenerwaard, Waddinxveen en Zuidplas. De inkoopregisseur is verantwoordelijk voor het volgen van relevante ontwikkelingen en fungeert als expert op het gebied van zorginkoop en aanbesteden in het sociaal domein.

Verantwoordelijkheden

• Fungeren als sparringpartner van de teammanager om inkoopexpertise te borgen.
• Opstellen, evalueren en bijstellen van het regionale inkoopkader en bijbehorende inkoopplannen.
• Opstarten en aansturen van inkoopprojecten.
• Beheren van de meerjarige inkoopkalender en het coördineren van de expertise van verschillende stakeholders.
• Volgen en analyseren van lange termijn ontwikkelingen en deze vertalen naar strategische voorstellen.
• Adviseren van het managementteam over zorginkoop en deelnemen aan relevante overleggen.

Vereisten

• HBO/academisch werk- en denkniveau.
• Kennis van aanbesteden en inkopen, bij voorkeur in het sociaal domein.
• Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om hoofd- en bijzaken te onderscheiden.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Vermogen om interne en externe stakeholders te verbinden en oplossingsgericht te denken.
• Flexibiliteit en stressbestendigheid in een dynamische werkomgeving.
• Ervaring in een vergelijkbare rol is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

• Een functie van 36 uur per week met een salaris tot € 6.862,- bruto per maand (schaal 12), afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Mogelijkheid tot hybride werken en een goede werk-privé balans.
• Werken in het Huis van de Stad met goede ICT-voorzieningen en duurzame reiskostenvergoeding.
• Individueel keuzebudget van 17,05% voor opleidingen, extra salaris of verlof.
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP en een eigen ontwikkelbudget voor persoonlijke ontwikkeling.

Over Werkgever

De GR JW is verantwoordelijk voor beleid, inkoop en contractmanagement van diensten onder de Wet Maatschappelijke Ondersteuning en de Jeugdwet. De organisatie bestaat uit drie teams: beleid, contractmanagement en bedrijfsvoering, en heeft als doel om de gemeentelijke doelen in het sociaal domein te ondersteunen. De organisatie waardeert nieuwsgierigheid, transparantie en verbinding en biedt een dynamische werkomgeving waarin medewerkers de ruimte krijgen voor eigen inbreng en ontwikkeling.