Handhaver (Boa)

gemeente Súdwest-Fryslân

Samenvatting

Als Handhaver (BOA) bij de gemeente Súdwest-Fryslân ben je verantwoordelijk voor het waarborgen van een veilige en prettige leefomgeving. Je houdt toezicht op de naleving van wet- en regelgeving en werkt samen met de politie en andere gemeentelijke diensten. Deze rol biedt een afwisselende werkomgeving met mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling, ongeacht je ervaringsniveau.

Verantwoordelijkheden

• Toezicht houden op de naleving van wet- en regelgeving.
• Reageren op meldingen van overlast en aanspreken van mensen op ongewenst gedrag.
• Zelfstandig en in teamverband werken, waarbij je altijd benaderbaar bent voor ondersteuning.
• Optreden bij afwijkingen of overtredingen op een respectvolle manier, met focus op verbinding.
• Rapporteren en registreren van bevindingen na je dienst zodat collega's verder kunnen bouwen op jouw werk.

Vereisten

• MBO-werk- en denkniveau.
• Een geldig BOA-certificaat en rijbewijs B.
• Bij voorkeur een geldige RTGB-certificering, of bereidheid deze via de organisatie te behalen.
• Bereidheid om de opleiding HTV Handhaver Toezicht en Veiligheid te volgen, indien nog niet afgerond.
• Sterk rechtvaardigheidsgevoel, nieuwsgierigheid, flexibiliteit en de mogelijkheid om zowel zelfstandig als in teamverband te werken.
• Vermogen om op te treden bij overtredingen en overzicht te houden in uitdagende situaties.
• Bereidheid om onregelmatige diensten (dag, avond, nacht en weekend) te werken.

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris tot maximaal € 3.831,- bruto per maand, afhankelijk van opleiding en ervaring, bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week.
• Een jaarcontract met de intentie tot een vast contract bij goed functioneren.
• Flexibiliteit in het werkrooster en toeslagen voor onregelmatige diensten.
• Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals reiskostenvergoeding, uitstekende pensioenopbouw, en een vrij besteedbaar budget binnen het individueel keuzebudget (IKB).
• Mogelijkheid om tijdens werktijd te trainen in een sportruimte.
• 25 wettelijke vrije dagen per jaar.
• Ondersteuning in loopbaanontwikkeling via het Leerhuis en WERKplaats.

Over Werkgever

De gemeente Súdwest-Fryslân biedt een professionele en prettige werkomgeving. Je maakt deel uit van het team Toezicht en Handhaving, waar samenwerking en ondersteuning centraal staan. Met ongeveer 20 collega’s werk je aan het creëren van een veilige en prettige leefomgeving voor de inwoners. De organisatie hecht waarde aan persoonlijke begeleiding en ontwikkeling, zodat zowel starters als ervaren handhavers zich snel kunnen inwerken en groeien in hun rol.