Expert Civiele Techniek Grondbedrijf

gemeente Den Haag

Samenvatting

De gemeente Den Haag zoekt een Expert Civiele Techniek voor het Grondbedrijf, dat deel uitmaakt van de Dienst Stedelijke Ontwikkeling. Deze rol vereist een specialist met affiniteit voor grootstedelijke gebiedsontwikkelingen, verantwoordelijk voor het beheren en ontwikkelen van gemeentelijke grondposities. De expert fungeert als sparringpartner en coach voor collega's en is betrokken bij complexe beleidsopdrachten en compliance.

Verantwoordelijkheden

• Fungeren als sparringpartner en coach voor collega's binnen het Grondbedrijf.
• Beoordelen van nieuwe inzichten in de civiele techniek en deze vertalen naar praktische oplossingen.
• Verantwoordelijk voor kennisdeling en ontwikkeling binnen het vakgebied, met name onder projectleiders civiele techniek.
• Leiden van vakgroep- en kennisoverleggen civiele techniek.
• Coördineren en uitvoeren van complexe, gebiedsoverstijgende beleidsopdrachten.
• Adviseren over plannen in de studiefase en andere beleidsafdelingen bij het opstellen van beleid.
• Ontwikkelen van formats en kengetallen voor ramingen in de civiele techniek.
• Toetsen van ramingen op kwaliteit en inhoudelijke consistentie.
• Adviseren over verbeteringen op het gebied van compliance en ontwikkelen van toetsingsplannen.
• Ondersteunen van de manager bij escalaties.

Vereisten

• Academisch werk- en denkniveau.
• Aanvullende opleiding in Vastgoed en/of Civiele Techniek of minimaal 5 jaar relevante werkervaring.
• Kennis van en affiniteit met grootstedelijke gebiedsontwikkeling.
• Bestuurlijke sensitiviteit en ervaring met werken binnen bestuurlijke kaders.

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris tussen €5.631,- en €7.417,- per maand (schaal 13) op basis van een 36-urige werkweek.
• Arbeidsovereenkomst voor 12 maanden met mogelijkheid tot verlenging of onbepaalde tijd.
• Mogelijkheid tot het opbouwen van compensatieverlof.
• Diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.
• Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% bovenop het salaris.
• Flexibiliteit in werk- en privébalans met voorzieningen zoals laptop en telefoon.
• Deelname aan het ABP-pensioenfonds met een gunstige regeling.
• 144 uur wettelijk verlof en 50,4 uur bovenwettelijk verlof bij een 36-urige werkweek.
• Diverse vormen van verlof, waaronder compensatieverlof en ouderschapsverlof.

Over Werkgever

Het Grondbedrijf is onderdeel van de Dienst Stedelijke Ontwikkeling en bestaat uit ongeveer 100 medewerkers die werken aan complexe gebiedsontwikkelingen en het beheer van erfpacht. De afdeling Expertise, Beleid en Erfpacht waarborgt de kwaliteit van het Grondbedrijf en zorgt voor samenhang tussen verschillende disciplines. Compliance is cruciaal, met focus op taxaties, ramingen en kwaliteitsborging. De afdeling werkt samen met andere teams en richt zich op beleid omtrent grondprijzen, kostenverhaal en erfpacht.