Boa In Opleiding

gemeente Utrecht

Samenvatting

Als BOA in opleiding bij de Gemeente Utrecht combineer je werken met leren. Je begint als Senior Toezichthouder en wordt opgeleid tot Buitengewoon Opsporingsambtenaar (BOA). Je handhaaft wet- en regelgeving in de openbare ruimte, werkt samen met politie en gemeentelijke diensten en leert alles over het recht en strafbare feiten. De opleiding duurt vier maanden, waarbij je één dag per week naar school gaat en de rest van de tijd praktijkervaring opdoet onder begeleiding van ervaren collega's.

Verantwoordelijkheden

• Handhaven van wet- en regelgeving in de openbare ruimte.
• Optreden bij verstoringen zoals afval naast containers, gevaarlijk gestalde fietsen en hinderlijke uitstallingen.
• Toezicht houden op naleving van gemeentelijke regels (A.P.V.).
• Samenwerken met politie en andere gemeentelijke diensten voor een veilige stad.
• Regelmatig overleg met een mentor om voortgang en vaardigheden te bespreken.
• Volgen van aanvullende cursussen, waaronder Levens Reddend Handelen en RTGB.

Vereisten

• Mbo-niveau 3 werk- en denkniveau.
• Flexibiliteit in werkuren, inclusief onregelmatige diensten.
• Woonachtig binnen één uur reistijd met openbaar vervoer van het kantoor.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in spreken als schrijven.
• Zelfverzekerd, professioneel en representatief.
• Fysieke conditie is belangrijk door de aard van het werk.
• Rijbewijs B is een pluspunt.
• Bereidheid om een verzwaarde verklaring omtrent gedrag (VOG-P) te overleggen.

Arbeidsvoorwaarden

• Aanvangssalaris als Senior Toezichthouder tussen € 2.316,- en € 3.369,- bruto per maand (schaal 5).
• Na behalen van het BOA-diploma, salaris tussen € 2.434,- en € 3.524,- bruto per maand (schaal 6).
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% bovenop het salaris.
• Jaarcontract met intentie tot omzetting naar een contract voor onbepaalde tijd.
• Studieovereenkomst van 24 maanden na aanvang opleiding, met terugbetalingsverplichting bij vroegtijdig vertrek.

Over Werkgever

De Gemeente Utrecht streeft naar een diverse en inclusieve organisatie. De afdeling Toezicht en Handhaving Openbare Ruimte (THOR) maakt deel uit van Vergunningen, Toezicht en Handhaving (VTH) en richt zich op het handhaven van regels voor een leefbare en veilige stad. De gemeente gelooft dat diversiteit leidt tot betere resultaten en biedt ruimte aan medewerkers van verschillende leeftijden en achtergronden.