Beleidsmedewerker Onderwijshuisvesting Voor 24 Uur Per Week

gemeente Roosendaal

Samenvatting

De gemeente Roosendaal zoekt een Beleidsmedewerker Onderwijshuisvesting voor 24 uur per week, die verantwoordelijk is voor het beheer van onderwijshuisvesting en de ontwikkeling van beleid binnen het sociaal domein. Deze rol omvat samenwerking met diverse stakeholders en het bijdragen aan een nieuw Integraal HuisvestingsPlan (IHP). De medewerker zorgt ervoor dat onderwijsgebouwen voldoen aan hedendaagse eisen en toekomstbestendig zijn, en beheert financiële budgetten voor onderhoud en nieuwbouw.

Verantwoordelijkheden

• Kartrekker van het beheer rondom onderwijshuisvesting.
• Bijdragen aan de beleidsontwikkeling van het Integraal HuisvestingsPlan.
• Beheren van financiële budgetten en adviseren over de inzet van middelen.
• Samenwerken met collega's van Jeugdbeleid, Ruimtelijke Ordening en Financiën.
• Vastleggen van informatie en zorgen voor een up-to-date overzicht.
• Verzamelen en beheren van gegevens voor beleidsuitvoering.
• Behandelen van aanvragen van schoolbesturen en beoordelen van impact op andere scholen.
• Bewaken van planning en procesgang, en vertalen van ontwikkelingen in beleidsvoorstellen.
• Flexibel inspelen op dynamische werkomstandigheden en spoedklussen.

Vereisten

• Afgeronde relevante hbo-opleiding (sociaal, ruimtelijk, juridisch of economisch).
• Affiniteit met wet- en regelgeving, en financieel inzicht is een pré.
• Ervaring in een soortgelijke functie, bij voorkeur op het gebied van onderwijshuisvesting, vastgoed en beheer.
• Intrinsieke motivatie en betrokkenheid bij het vakgebied.
• Vaardigheden in teamwerk, zelfstandigheid, daadkracht en resultaatgerichtheid.
• Vermogen om overzicht te houden in sociaal-maatschappelijke contexten.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om te schakelen met diverse stakeholders.

Arbeidsvoorwaarden

• Parttime functie van 24 uur per week met veel zelfstandigheid.
• Passend salaris en een individueel keuzebudget van 17,05% van het maandsalaris.
• Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden.
• Thuiswerkvergoeding en woon-werkverkeer vergoeding.
• Toegang tot een persoonlijk ontwikkelbudget.
• Functie gewaardeerd in functieschaal 10, met een maximaal brutosalaris van € 5.313,- per maand bij een 36-urige werkweek.

Over Werkgever

De gemeente Roosendaal hanteert een autonome werkwijze waarbij medewerkers in kleine groepen werken zonder teamleiders. De organisatie gelooft in de kracht van medewerkers en stimuleert samenwerking en initiatief. Roosendaal heeft grote ambities en streeft naar een hoge kwaliteit van voorzieningen, met korte lijnen naar belangrijke stakeholders. De gemeente staat bekend om haar mensgerichte benadering en biedt een dynamische werkomgeving met interessante vraagstukken.