Beleidsadviseur Sociaal Domein

Noaberkracht

Samenvatting

Als beleidsadviseur sociaal domein bij Noaberkracht ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van beleid binnen de gemeenten Dinkelland en Tubbergen. Je werkt samen met collega’s aan diverse aandachtsgebieden zoals zorg, veiligheid, arbeidsmarkt, jeugd en inburgering. Je houdt je bezig met het doorontwikkelen van lokaal beleid, waarbij je regionale en landelijke ontwikkelingen in acht neemt en strategisch advies geeft. Je signaleert knelpunten in de uitvoering van beleid en draagt bij aan verbeteringen in samenwerking met andere beleidsadviseurs en afdelingen.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen en implementeren van beleid binnen het sociaal domein.
• Samenwerken met collega-beleidsadviseurs en andere afdelingen.
• Doorontwikkeling van lokaal beleid in de aandachtsgebieden zorg, veiligheid, arbeidsmarkt, jeugd en inburgering.
• Op de hoogte blijven van regionale en landelijke ontwikkelingen en deze vertalen naar strategisch advies.
• Signaleren van knelpunten in de uitvoering van beleid en bijdragen aan verbeterprocessen.

Vereisten

• Hbo werk- en denkniveau.
• Ervaring als beleidsadviseur, inclusief het opstellen van beleidsnota’s.
• Kennis van en affiniteit met het sociaal domein.
• Inzicht in de rol van ambtenaar in een politiek-bestuurlijke omgeving.
• Vermogen om zelf prioriteiten te stellen en grenzen te bewaken binnen een zelforganiserend team.
• Maatschappelijke betrokkenheid en een visie op samenlevingsgericht werken.

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandsalaris van maximaal € 5.313,- op basis van 36 uur, gewaardeerd in schaal 10 van de cao SGO.
• Een keuzebudget van 17,05% bovenop het salaris, dat flexibel kan worden ingezet.
• Een tijdelijk contract van een jaar met de intentie tot een contract voor onbepaalde tijd.
• Toegang tot de Noaberkracht academie voor doorlopende ontwikkeling en scholing.
• Informele werksfeer met korte communicatielijnen.

Over Werkgever

Noaberkracht is een organisatie die zich richt op het welzijn van inwoners door passende oplossingen te bieden bij hulpvragen, bijvoorbeeld vanuit de WMO, Jeugdhulp of Participatiewet. De organisatie streeft ernaar om mensen zo lang mogelijk fit en vitaal te houden en werkt voor en met de inwoners van de gemeenten Dinkelland en Tubbergen. De cultuur binnen Noaberkracht is gericht op samenwerking en maatschappelijke betrokkenheid.