Bedrijfsarchitect

gemeente Utrecht

Samenvatting

De Gemeente Utrecht zoekt een Bedrijfsarchitect voor 32-36 uur per week, die verantwoordelijk is voor het ontwikkelen van een toekomstgerichte informatievoorziening ter ondersteuning van de stedelijke ambities. De rol vereist het verbinden van strategie, processen, informatie en systemen en het creëren van innovatieve architecturen. De Bedrijfsarchitect zal samenwerken met diverse stakeholders om complexe vraagstukken te vertalen naar praktische oplossingen en routekaarten voor een efficiënter informatie- en applicatielandschap.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen en implementeren van een toekomstgerichte informatievisie.
• Realiseren van architectuurproducten die bijdragen aan stedelijke ambities.
• Optimaliseren van het informatie- en applicatielandschap.
• Opstellen van strategische routekaarten voor een duurzaam en efficiënt informatie- en applicatielandschap.
• Vertalen van innovaties en trends naar praktische toepassingen binnen de organisatie.

Vereisten

• Minimaal hbo werk- en denkniveau met ruime ervaring in een vergelijkbare rol.
• Kennis en ervaring met architectuurdenken (Archimate, TOGAF, ITIL), cloudplatformen, API-management en data- en informatiemodellen.
• Ervaring met het ontwikkelen van data-architecturen en roadmaps op basis van informatievisie.
• Bekendheid met agile werkwijzen en het creëren van draagvlak voor data-architectuur binnen de organisatie.
• Kennis van data management & governance, bij voorkeur volgens de methodiek DAMA DMBOK.
• Sterke analytische vaardigheden, conceptueel denkvermogen en communicatieve vaardigheden.

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandsalaris tussen € 4.781 en € 6.470 op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van kennis en ervaring.
• Arbeidsovereenkomst voor 1 jaar met de mogelijkheid tot omzetting naar onbepaalde tijd.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het salaris, dat vrij te besteden is.
• Mogelijkheid tot hybride werken en een goede werk-privébalans met opties voor flexibele werktijden.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling met toegang tot diverse cursussen en trainingen.
• Diverse extra voordelen zoals sportactiviteiten met collega’s en deelname aan netwerken.

Over Werkgever

De Gemeente Utrecht is een inclusieve organisatie die diversiteit als kracht ziet om betere resultaten te behalen. De gemeente is actief in het creëren van een leefbare en duurzame stad en werkt samen met meer dan 1000 collega’s aan de stad van morgen. Het team Informatie- en Procesmanagement bestaat uit 20 professionals die integrale ondersteuning bieden op het gebied van informatiebeheer, procesmanagement en innovatie. De organisatie stimuleert een cultuur van inclusie en persoonlijke ontwikkeling, en biedt een omgeving waarin medewerkers zichzelf kunnen zijn.