Allround Backoffice Medewerker Burgerzaken

gemeente Renkum

Samenvatting

De Gemeente Renkum zoekt een Allround Backoffice Medewerker Burgerzaken voor 24 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het verwerken en controleren van gegevens in de Basisregistratie Personen (BRP) en het behandelen van complexe vraagstukken rondom de Burgerlijke Stand en internationaal privaatrecht. Je werkt samen in een hecht team dat zich richt op goede dienstverlening binnen een dynamische samenleving.

Verantwoordelijkheden

• Aanleggen, actualiseren en corrigeren van persoonslijsten.
• Behandelen van complexe vraagstukken met betrekking tot Burgerlijke Stand en IPR.
• Beoordelen en verwerken van brondocumenten.
• Indienen van naturalisatie- en optieverzoeken en organiseren van naturalisatieceremonies.
• Behandelen van adresonderzoeken en briefadressen.
• Participeren in de organisatie van verkiezingen.
• Fungeren als vraagbaak voor de Frontoffice en ondersteunen van collega's bij het oplossen van vraagstukken.

Vereisten

• Opleidingsniveau van MBO+ of HBO.
• Kennis van burgerzakenprocessen en relevante wet- en regelgeving (BRP, Rijkswet op het Nederlanderschap, burgerlijke stand, internationaal privaatrecht).
• Minimaal 2 jaar ervaring als backoffice medewerker.
• Ervaring met Centric/Key2Burgerzaken is een pré.
• Goede beheersing van de Engelse taal; kennis van andere talen is een pluspunt.
• Nauwkeurigheid, klantgerichtheid en organisatorische vaardigheden zijn essentieel.
• Bereidheid om je kennis bij te houden via actualiteitencolleges en verdiepingscursussen.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen €3.052 en €4.297 bruto per maand bij een 36-urige werkweek (functieschaal 8), met mogelijkheid tot inschaling in functieschaal 9 na goed functioneren en het behalen van de NLQF-6 lijn.
• Individueel Keuzebudget (IKB) van ruim 17% voor extra salaris, vakantie-uren of andere voordelen.
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer bij een afstand van meer dan 7,5 kilometer.
• Thuiswerkvergoeding voor dagen dat je thuis werkt.
• Collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekering en pensioenregeling bij het ABP.
• Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling, inclusief opleiding tot BRP-specialist.

Over Werkgever

De Gemeente Renkum is een middelgrote organisatie die zich richt op maatschappelijke ontwikkeling en het creëren van een inclusieve werkomgeving. Met korte lijnen en een focus op ontwikkeling biedt de gemeente een dynamische werkplek waar medewerkers gestimuleerd worden om hun vaardigheden te verbreden. De organisatie waardeert diversiteit en biedt ruimte voor eigen initiatief, wat bijdraagt aan een prettige werksfeer.